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2025年军队文职人员招聘考试卷
第一部分单选题(50题)
1、米尔顿·罗可奇提出两种价值观类型:终极价值观和()价值观。
A.过程
B.手段
C.方法
D.工具
【答案】:D
2、下列关于公文管理的描述正确的是()。
A.公文被撤销.视作自始至终不产生效力
B.公文被废止,视作自始至终不产生效力
C.公文被销毁,视作自始至终不产生效力
D.公文被清退,视作自始至终不产生效力
【答案】:A
3、腐败的官员视其公职活动如一种经营交换,他们寻求最大限度地扩大这一收益,因而职位变成了一个()。
A.最大化单位
B.最小化单位
C.服务性单位
D.理想化单位
【答案】:A
4、政府公共事业管理方法可以分为()
A.直接方法和间接方法
B.刚性方法和柔性方法
C.抽象方法和具体方法
D.经济方法和法律方法
【答案】:B
5、公文的主体部分包括()。
A.发文机关标志
B.标题
C.主送机关
D.抄送机关
【答案】:BC
6、管理与领导的侧重点不同,领导的侧重点是()。
A.处理变化的问题
B.处理复杂的问题
C.制定决策
D.控制和结果
【答案】:A
7、功利主义提出,立法议会负责“监督和控制政府”,制定和批准法案,其中,下院行使()。
A.直接立法权
B.终审权
C.行政立法权
D.最终立法权
【答案】:D
8、下列表述正确的是()。
A.所有公文标题都由发文机关名称、事由和文种三种要素组成
B.公文发文字号中“国办发”中的“国办”是国务院的机关代字
C.印转类通知中一般不用“特此通知”作为结束语
D.发文字号中的年份可以标简称
【答案】:C
9、()指个体可能感受到的两个或多个态度之间或者他的行为和态度之间的任何不和谐。家长告诉孩子饭后刷牙,但自己却做不到。
A.社会比较
B.认知失调
C.因果归因
D.强化
【答案】:B
10、从公共行政伦理学的角度来看,责任导致职责,有什么样的责任,就会有什么样的职责。()
A.正确
B.错误
【答案】:B
11、从“物本管理”到“人本管理”,是19世纪末管理理论发展的主要特点。()
A.正确
B.错误
【答案】:B
12、人际技能是指与处理()有关的技能,即理解、激励他人并与他人共事的能力。
A.人际关系
B.人事关系
C.人物关系
D.人职关系
【答案】:B
13、管理过程学派的创始人应是()。
A.泰勒
B.孔茨
C.法约尔
D.戴尔
【答案】:C
14、危机信息通讯的管理是重要的工作,不包括以下哪项()
A.评估受灾地区的能源状况
B.全面评估公共危机信息通讯状况
C.分析现有的危机通讯的障碍
D.定期检查和维护通讯系统()
【答案】:A
15、在一个官僚机制十分完善的组织环境中,个人的道德理性能力是()。
A.无限的
B.极其有限的
C.有很大空间的
D.与组织机制无关的
【答案】:B
16、中共周至县县委向全县党的组织提出开展“群众路线教育实践活动”工作的原则和要求,其中可以使朋的公文的文种有()。
A.决议
B.指示
C.通报
D.通知
【答案】:CD
17、香港廉政公署的道德推广,香港廉政公署成立于1974年,作为当前国际上最有成效的反腐机构,廉政公署一直通过执法、预防及教育三管齐下的方法打击贪污,并获得政府及广大市民的支持,使得香港成为全球最廉洁的地方之一。三管齐下的策略对培养公众对抗贪污的意识至为重要。检控虽可收阻吓作用,预防及教育工作亦不可或缺。有关人员认为,惟有令市民彻底改变对贪污的态度,才可令反贪工作收到持久的成效。这策略证实行之有效,时至今日,已成为廉政公署的金科玉律。在组织架构上为实践三管齐下的策略,廉政公署成立了执行处、防止贪污处及社区关系处三个专责部门。其中社区关系处负责倡廉及防贪教育工作:向政府部门推广廉洁信息,是其首要任务。包括:为政府部门各级雇员举办倡廉教育活动,阐释常见的贪污流弊,并就遇到行贿时的处理方法提供意见:为管理级举办研讨会,协助他们管理职员操守事宜:协助各公共机构提高其雇员的道德操守。维持商界的公平竞争环境对香港至为重要。社关处致力在商界推广良好营商手法、提高商业道德水平及宣传维护公平的信息。工作包括:举办防贪讲座,提醒商界堵塞贪污漏洞及推行防贪措施的重要性:向职员提供有关法律及道德问题的培训:1995年还成立了“香港道德发展中心”,推广商业道德。青少年一向是其倡廉教育工作的主要培育对
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