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2025年初级经济师考试卷
第一部分单选题(100题)
1、某企业年末损益表中销售收入为30000万元,销售成本为18000万元,年末应收账款为800万元,年初应收账款为1200万元,则应收账款周转率为()。
A.2.5
B.18.0
C.30.0
D.37.5
【答案】:C
2、实行综合计算工时工作制的职工在法定节日工作的,用人单位应当依法支付给职工不低于工资的()的工资报酬。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
【答案】:D
3、()是指当企业中比较重要的职位出现空缺时,从与该职位同级别但相对较次要职位的人员中挑选适宜人员填补空缺职位的一种方法。
A.晋升
B.职位转换
C.职位轮换
D.内部提拔
【答案】:B
4、货币需求分为交易性需求、预防性需求和投机性需求,是()的货币需求理论。
A.马克思
B.费雪
C.剑桥学派
D.凯恩斯
【答案】:D
5、某储户2013年6月8日存入银行定活两便储蓄存款3000元,2014年6月8日全部支取,假设支取时该行挂牌公告的1年期整存整取定期储蓄利率为4.5%,该银行应付该储户的利息为()元。
A.13.50
B.135.00
C.81.00
D.32.00
【答案】:C
6、“通过各种人力资源管理手段来提高员工的工作满意度、组织承诺度”,这是现代人力资源管理核心功能中对人力资源的()。
A.吸引措施
B.保留措施
C.激励措施
D.开发措施
【答案】:B
7、金融企业的存款成本不包括()。
A.利息成本
B.营业成本
C.资金成本
D.固定资产支出
【答案】:D
8、某公司2021年1~5月份的产品销售额分别为423万元、358万元、434万元、445万元、527万元。若采用简单移动平均法预测,移动跨越期数为3,则该公司2021年6月份的销售额预测值为()万元
A.469
B.437
C.405
D.527
【答案】:A
9、下列关于裁员的实施要点描述不正确的是()。
A.做到公平与公正的统一,预防裁员纠纷的发生
B.对于经济性裁员,应提前书面形式正式通知将要被裁员的当事人
C.在裁员前,企业制定的裁员方案须交工会或员工代表大会讨论
D.企业在实施经济性裁员之前应当获得政府及有关劳动行政管理部门对经济性裁员的认可
【答案】:B
10、()是理财活动希望实现的结果,是评价企业理财活动是否合理的基本标准。
A.财务分析
B.财务指标
C.财务目标
D.财务关系
【答案】:C
11、关于税率的说法,正确的是()。
A.全额累进税率的税收负担不合理
B.超额累进税率的累进幅度比较陡峭
C.定额税率与征税对象的价格有关
D.累进税率下,边际税率等于平均税率
【答案】:A
12、关于“大五”和“大七”人格理论,下列说法不正确的是()。
A.“大五”和“大七”人格理论均是人格特质理论的最新发展
B.“大五”人格理论认为人格维度具有跨文化的一致性
C.“大七”人格理论认为人们用来描述自己和他人的特质时仅有五个的基本维度
D.“大七”人格理论认为人格具有文化特异性
【答案】:C
13、判断公共需要满足程度与私人个别需要满足程度最佳结合点的主要指标是()。
A.财政收入占财政支出的比重
B.财政收入占GDP的比重
C.财政支出占财政收入的比重
D.财政支出占GDP的比重
【答案】:B
14、()是指金融寡头通过掌握股票控制额的办法来层层控制企业的制度。
A.参与制
B.垄断组织
C.金融寡头
D.垄断资本
【答案】:A
15、将房地产开发企业对外出租的住房和个人依法出租的自有住房,统称为()。
A.廉租住房
B.公共租赁住房
C.市场化商品住房
D.市场租赁住房
【答案】:D
16、根据国家有关规定,一般企业的职工教育培训经费的提取比例为企业职工工资总额的()。
A.1%
B.1.5%
C.2%
D.2.5%
【答案】:B
17、(2019年真题)最新加入SDR货币篮子的币种为()。
A.英镑
B.欧元
C.日元
D.人民币
【答案】:D
18、为使引进的主导技术得到更充分的应用,结合企业自身的情况,通过渐进创新,使企业的技术体系沿着既定的轨道发展的学习型企业组织的学习模式是()。
A.适应性学习模式
B.发展性学习模式
C.过渡性学习模式
D.创新性学习模式
【答案】:B
19、在厂址选择的过程中,收集数据对于()最重要。
A.确定选址目标
B.拟定初步候选方案
C.评价候选方案
D.选定最终厂址方案
【答案】:B
20、(2017年真题)证券回购市场上交易的证券主要是()
A.公司债
B.
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