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2023年2月喀什地区税务系统遴选面试真题
第一部分单选题(5题)
1、我们提倡干部在工作中走群众路线,你对干部走群众路线有什么看法?
【答案】:“从群众中来,到群众中去”,这是我党历来的工作方针,有着十分重要的意义。(1)干部在工作中走群众路线,有利于决策。我们决策的目的就是制定正确的工作方针,从而更加有利于群众。而干部在工作中走群众路线,能够了解掌握群众的情况,制定的政策更适合于群众,有利于群众贯彻执行。(2)干部在工作中走群众路线,有利于密切党群关系。我党与群众是鱼水关系,干部在工作中走群众路线,使群众有一种亲切感,有一种受尊重的感觉,因而更加密切党群关系、于群关系,群众会更加支持干部的工作,更加拥护党和政府的方针政策。(3)干部在工作中走群众路线,可以有效地克服官僚主义。我们干部队伍存在着官僚主义的倾向,这是脱离群众造成的,而干部在工作中走群众路线,就可以有效地克服官僚主义的倾向。
【解析】这道公务员面试题围绕干部走群众路线展开,考查考生对党的工作方法和作风的理解,以及对干部工作方式的认知和思考。破题点在于清晰阐述干部走群众路线的重要意义。答案解析1.体现工作方针意义:答案开篇点明“从群众中来,到群众中去”是我党历来的工作方针,强调其重要意义,体现出考生对党的基本工作路线的深刻理解和正确认识,为后续论述奠定了理论基础。2.从决策层面分析:指出干部在工作中走群众路线有利于决策。因为决策的目的是制定利于群众的工作方针,走群众路线能使干部了解群众情况,进而制定出更贴合群众需求的政策,便于群众贯彻执行。这体现了考生具备从实际工作出发,思考干部工作方法对决策科学性和有效性影响的能力。3.从党群关系层面分析:说明走群众路线有利于密切党群关系。将党与群众的关系比喻为鱼水关系,形象生动地强调了两者的紧密联系。干部走群众路线会让群众有亲切感和受尊重感,从而使党群、干群关系更加融洽,群众也会更支持干部工作和党及政府的方针政策。这显示了考生对党的群众工作理念的理解,以及对党群关系重要性的认识。4.从作风建设层面分析:提出走群众路线可有效克服官僚主义。认识到干部队伍中存在官僚主义倾向是脱离群众导致的,而走群众路线能从根源上解决这一问题,体现了考生对干部作风建设的关注和思考,具备分析和解决实际问题的能力。总体而言,该答案紧扣问题,从多个角度全面且深入地阐述了干部走群众路线的意义,体现了考生良好的政治素养、工作思维和分析解决问题的能力。
2、你被分到A处,A处领导对你很器重,同时提醒你要注意隔壁的B处捣蛋,你将如何处理A、B两处的关系?
【答案】:非常感谢领导对我的器重与关心,一方面我会把领导对我的器重化为前进的动力;至于领导的提醒我会掌握分寸,处理好本处与B处的关系的。A处与B处,虽然是属于不同的处室,但是我们共同属于同一个单位,维护单位的形象,做到精诚团结,是我们各个处室必须做到的。相信A处和B处只是存在着一些误解,不会存在着大的分歧,只要两个处室能够做到开诚布公,互相理解,互相支持,误解肯定会解除的。第一,在尊重领导告诫的前提下,与B处的同事们搞好关系,侧面了解两个处室存在误会的原因。第二,寻找适当的机会,联系两个处室的同事,组织一个联谊会,并邀请两个处室的领导参加,在联谊会中创造机会,让两处的领导冰释前嫌,消除误解,达成谅解。第三,在休假期间可以建议两处人员一起爬山,开展座谈会,茶话会等休闲交流活动,事前要上报领导,听领导的指示再进行活动,避免出现越权和越位的行为,力争通过交流两处关系变得和谐与融洽。
【解析】题干解析该题干设置了一个职场人际关系处理的场景,考生被分配到A处且得到A处领导器重,同时领导提醒要注意隔壁B处捣蛋,核心考点在于考查考生处理处室间关系的能力、沟通协调能力以及对职场人际关系的认知和应对策略。破题点在于既要尊重A处领导的提醒,又要积极主动地化解A、B两处可能存在的矛盾,营造和谐的工作氛围,以维护单位的整体利益。答案解析整体思路合理性:答案整体思路清晰,紧扣题干要求,既表达了对A处领导器重的感恩,又体现了积极处理A、B两处关系的态度。从认识到不同处室同属一个单位需要精诚团结,再到具体提出化解矛盾的三个步骤,逻辑连贯,具有较强的可行性和可操作性。具体措施分析侧面了解原因:第一步提出在尊重领导告诫的前提下,与B处同事搞好关系并侧面了解误会原因。这一措施体现了考生的谨慎和主动性,通过与B处同事建立良好关系获取信息,为后续解决问题提供依据,避免盲目行动引发不必要的冲突。组织联谊会:第二步建议联系两处同事组织联谊会并邀请领导参加,创造机会让两处领导冰释前嫌。联谊会是一种轻松愉快的交流方式,能够缓解紧张气氛,促进双方沟通,为解决问题提供
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