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2024年黑龙江省牡丹江市东安区七星街道招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、在进行时间-费用优化时，在关键线路中选择被压缩工作的说法中，错误的是（）。
A.被压缩的工作是关键线路上的工作
B.被压缩的工作也可以是非关键线路上的工作
C.被压缩工作的持续时间不短于最短工期，工期可进行压缩
D.被压缩工作的费用斜率是关键线路上可压缩工作中最小的工作
【答案】：B
【解析】这道题主要考查对时间-费用优化中关键线路上选择被压缩工作相关知识的理解。在时间-费用优化里，核心思路是合理压缩工作以实现时间和费用的最优平衡。选项A，被压缩的工作确实应当是关键线路上的工作。因为关键线路决定了整个项目的总工期，压缩关键线路上的工作才能有效缩短总工期，所以该选项说法正确。选项B，被压缩的工作只能是关键线路上的工作，而非关键线路上的工作即使压缩其持续时间，也不会对总工期产生影响，也就无法达到时间-费用优化的目的，所以说被压缩的工作也可以是非关键线路上的工作这一说法是错误的。选项C，被压缩工作的持续时间不短于最短工期且工期可进行压缩，这是合理的要求。如果工作持续时间短于最短工期可能导致工作无法正常完成，所以要保证在合理范围内压缩，该选项说法正确。选项D，选择费用斜率是关键线路上可压缩工作中最小的工作进行压缩，这样能在缩短工期的同时使费用增加最少，符合时间-费用优化的理念，该选项说法正确。综上，答案选B。
2、某社会工作服务机构在社区招募中小学生夏令营营员。租住在本社区的外来务工人员老张觉得这是一个让孩子增长见识、提升能力的好机会，想给儿子乐乐报名,但他又担心孩子不是本地户籍，可能没有资格参加，在报名处徘徊犹豫。社会工作者小杜主动向老张询问了解情况，并协助老张完成报名流程，乐乐成为夏令营营员。小杜的做法体现了儿童社会工作中的（）原则。
A.平等参与
B.家庭系统
C.最小伤害
D.儿童优先
【答案】：A
【解析】本题考查儿童社会工作的原则，需要准确理解各选项原则的含义，并结合题干中社会工作者小杜的行为进行分析。儿童社会工作的平等参与原则强调不论儿童的背景（如户籍、家庭经济状况等）如何，都应给予其平等的机会参与各项活动。在本题中，租住在本社区的外来务工人员老张因孩子不是本地户籍而担心孩子没有资格参加夏令营，在报名处徘徊犹豫。社会工作者小杜主动询问并协助老张完成报名流程，使乐乐成为夏令营营员。这一做法打破了户籍限制，保障了乐乐平等参与夏令营活动的机会，充分体现了平等参与原则。家庭系统原则主要关注家庭作为一个整体对儿童的影响，以及儿童与家庭各成员之间的互动等，题干中未体现该原则相关内容。最小伤害原则是指尽可能避免对儿童造成伤害，题干中没有涉及儿童受到伤害或避免伤害的相关信息。儿童优先原则强调在处理与儿童相关的事务时，应将儿童的利益放在首位，优先考虑儿童的需求，但本题重点在于保障不同户籍儿童平等参与活动的机会，并非突出儿童优先。综上所述，小杜的做法体现了儿童社会工作中的平等参与原则，答案选A。
3、吃饭和喝水这样的需要属于（）。
A.心理需要
B.生理需要
C.社会需要
D.认知需要
【答案】：B
【解析】本题考查对不同类型需要的理解与区分。需要可分为多种类型，明确各类型需要的内涵是解答本题的关键。生理需要是人类最基本、最原始的需要，是维持个体生存和种族繁衍所必需的。吃饭和喝水是维持人体生命活动的基本行为，是为了满足身体正常运转的能量和水分需求，属于典型的生理需要。心理需要主要涉及个体的心理层面，如情感、安全感等；社会需要强调个体在社会交往、归属、尊重等方面的需求；认知需要侧重于个体对知识、理解、探索等方面的渴望。这些都与吃饭和喝水这类满足身体基本生存需求的行为不符。因此，本题的正确答案是B选项。
4、根据《劳动合同法》，下列情形中，劳动者可以立即解除劳动合同无需事先告知用人单位的是（）
A.用人单位未及时足额支付劳动者报酬的
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的
C.用人单位未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的
D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
【答案】：D
【解析】本题主要考查劳动者可立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形，解题关键在于依据《劳动合同法》对各选项进行分析判断。A选项，用人单位未及时足额支付劳动者报酬，劳动者虽有权解除劳动合同，但并非可以立即解除且无需事先告知。根据法律规定，这种情况下劳动者一般需提前向用人单位说明。B选项，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险，劳动者同样可以解除劳动合同，但通常也需要履行一定的告知程序，不能立即解除且不告知。C选项，用人单位未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件，劳动者可以解除劳动合同，但也不是能立即无告知解除的情
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