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2024年甘肃省定西市通渭县新景乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、1601年，（）颁布了《济贫法》，推动了该国社会福利的制度化发展。
A.美国
B.日本
C.英国
D.法国
【答案】：C
【解析】本题主要考查《济贫法》的颁布国家相关知识点。在历史发展进程中，不同国家在社会福利制度化发展方面有不同的举措和时间节点。1601年英国颁布了《济贫法》，这部法律在英国社会福利发展历程中具有重要意义，它标志着英国社会福利开始走向制度化。该法为后来英国以及其他国家的社会救助和福利体系的建立奠定了基础，推动了社会保障制度的发展。而美国、日本、法国在这一时期并没有颁布《济贫法》推动本国社会福利的制度化发展。美国作为一个相对年轻的国家，其社会福利制度发展是在后续历史中逐步形成的；日本在当时主要处于封建幕府统治时期，社会发展模式与社会福利制度化进程和英国不同；法国则有着自身独特的社会演变路径。所以本题答案选C。
2、下列条件中，在()条件下，人民政府会负责安排工作。
A.士兵服役满10年
B.服现役期间平时荣获二等功以上奖励的
C.所有被评为六级残疾等级的
D.是因公牺牲的士兵子女的
【答案】：B
【解析】这道题主要考查人民政府负责安排工作的相关条件。本题正确答案是B选项。依据相关政策法规，服现役期间平时荣获二等功以上奖励的人员，人民政府负责安排工作。对于A选项，士兵服役满10年并不必然会由人民政府负责安排工作，还需结合其他条件综合判断。C选项，并非所有被评为六级残疾等级的人员都符合政府安排工作的情形，存在多种复杂情况和具体要求。D选项，因公牺牲士兵子女也不是全部能由政府负责安排工作，需看是否满足特定政策规定。因此，经过对各选项的分析，正确答案是B服现役期间平时荣获二等功以上奖励的。
3、小张与某企业签订劳动合同。该企业为完成订单，违章指挥、强令小张冒险作业，
A.小张须当日通知企业.方可解除劳动合同
B.小张无需事先通知企业，即可解除劳动合同
C.小张须事先口头通知企业，方可解除劳动合同
D.小张须事先以书面形式通知企业，方可解除劳动合同
【答案】：B
【解析】本题考查劳动者在特定情形下解除劳动合同的相关规定。依据《中华人民共和国劳动合同法》，当用人单位违章指挥、强令劳动者冒险作业危及劳动者人身安全时，劳动者享有特殊的解除劳动合同权利。在本题中，企业为完成订单违章指挥、强令小张冒险作业，这种行为对小张的人身安全构成了威胁。在此情况下，法律赋予小张无需事先通知企业即可解除劳动合同的权利，以保障其生命健康安全。选项A要求小张当日通知企业才可解除劳动合同，不符合法律规定的特殊情形下的解除条件；选项C“须事先口头通知企业”和选项D“须事先以书面形式通知企业”也都不符合该情形下劳动者的解除方式。所以本题正确答案是B。
4、（）运用社会工作的专业知识、方法和技巧，及时发现、预防、舒缓和解决过往部队以及单位内部职工的社会问题。
A.优抚医院社会工作
B.军供社会工作
C.光荣院社会工作
D.烈士褒扬社会工作
【答案】：B
【解析】本题主要考查不同类型社会工作的职责范围，需要准确把握各选项对应社会工作的特点，从而判断哪个选项符合题干描述。选项A，优抚医院社会工作主要聚焦于为在优抚医院接受治疗的伤病残军人等提供专业服务，重点在于解决他们在医疗康复、心理等方面的问题，并非针对过往部队以及单位内部职工的社会问题，所以A选项不符合。选项B，军供社会工作运用社会工作的专业知识、方法和技巧，主要负责及时发现、预防、舒缓和解决过往部队以及单位内部职工的社会问题，其工作场景涉及军供站等，要保障过往部队和相关职工在军供保障过程中的各类需求得到满足，与题干表述一致，所以B选项正确。选项C，光荣院社会工作是为孤老优抚对象等在光荣院生活的群体提供服务，关注他们生活照料、精神慰藉等方面，并非针对过往部队和单位内部职工这一群体，所以C选项错误。选项D，烈士褒扬社会工作侧重于烈士的褒扬、纪念活动以及烈属的精神抚慰等工作，和题干中解决过往部队及单位内部职工社会问题的内容不相关，所以D选项错误。综上，答案选B。
5、男孩，8岁，高热10小时，伴有头痛，呕吐，球结膜充血，全身散在淤点，颈软，血压9.3/5.3kPa，脑脊液检查：细胞数15×10
A.青霉素
B.磺胺药
C.氯霉素
D.头孢曲松
E.氨苄西林
【答案】：B
【解析】本题主要考查对于特定病症治疗用药的选择。题干中描述了一名8岁男孩，有高热10小时，伴头痛、呕吐、球结膜充血、全身散在淤点等症状，血压偏低，脑脊液检查有相应细胞数表现。对于此类病症的治疗，各选项药物有不同特点。青霉素常用于多种细菌感染，但针对本题病情并非首选。氯霉素具有一定的骨髓抑制等副作用，使用有较多限制。头孢曲松是广谱抗
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