原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年甘肃省张掖市山丹县东乐乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、申请最低生活保障以家庭为单位，由申请家庭确定一名共同生活的家庭成员作为申请人，向户籍所在地（）提出书面申请。
A.社区居委会
B.社区居民小组
C.街道办事处或乡镇人民政府
D.市人民政府
【答案】：C
【解析】该题主要考查最低生活保障申请的受理主体相关知识。在我国社会救助体系中，申请最低生活保障以家庭为单位，需确定一名共同生活的家庭成员为申请人。选择受理申请的主体时要考虑其管理职能和权限。社区居委会主要负责社区日常事务管理和服务，并非最低生活保障申请的专门受理机构；社区居民小组是社区下的基层组织，不具备相应的审批和管理权限；市人民政府主要负责宏观层面的政策制定和指导，不直接受理具体的低保申请。而街道办事处或乡镇人民政府作为基层政府组织，承担着社会救助等多项民生保障职能，具有受理、审核和管理最低生活保障申请的职责和能力，能够对申请家庭的情况进行调查核实并作出相应处理，所以正确答案是街道办事处或乡镇人民政府。
2、()是社会成员因个人原因、自然原因或社会原因致使生活发生严重困难时，由政府和社会对其提供基本物质保障的救助制度，是社会保障体系的重要组成部分。
A.社会保险
B.社会救助
C.社会福利
D.社会优抚
【答案】：B
【解析】这道题考查的是对社会保障体系中各项制度概念的理解。首先分析选项A，社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度，重点在于保险性质，通过缴费建立基金，在特定情况下给予保障，并非针对生活发生严重困难时提供基本物质保障的救助制度，所以A选项错误。选项C，社会福利是指国家依法为所有公民普遍提供旨在保证一定生活水平和尽可能提高生活质量的资金和服务的社会保障制度，更侧重于提升公民整体生活质量和水准，不是专门针对陷入严重生活困难者提供救助，故C选项不符合。选项D，社会优抚是针对军人及其家属所建立的社会保障制度，是指国家和社会对军人及其家属所提供的各种优待、抚恤、养老、就业安置等待遇和服务的保障制度，与因个人、自然或社会原因导致生活严重困难的普通社会成员无关，因此D选项也不正确。而社会救助是当社会成员因个人原因、自然原因或社会原因致使生活发生严重困难时，由政府和社会对其提供基本物质保障的救助制度，它是社会保障体系的重要组成部分，能帮助困难群体维持基本生活，所以本题正确答案是B。
3、某基金会于2015年成立，近日拟申请认定为慈善组织。根据《慈善组织认定办法》，该基金会申请认定为慈善组织，应当经（）表决通过。
A.理事长办公会
B.职工代表大会
C.理事会
D.监事会
【答案】：C
【解析】该题主要考查某基金会申请认定为慈善组织应通过的表决主体。依据《慈善组织认定办法》相关规定，在慈善组织的管理架构中，理事会是决策机构，负责对组织的重大事项进行决策。基金会申请认定为慈善组织属于组织发展中的重要事宜，需要由理事会进行表决。理事长办公会主要处理日常事务和执行理事会决议，并非决定申请认定慈善组织这类重大事项的主体；职工代表大会主要关注职工权益等相关问题，与慈善组织认定的决策关联性不大；监事会主要职责是监督组织的运作，不具备对该事项进行表决的职能。所以该基金会申请认定为慈善组织应当经理事会表决通过，答案选C。
4、肖某与某科技公司签订劳动合同，双方约定：科技公司派肖某赴美国学习，为其支付培训学费30000美元，差旅费5000美元，回国后肖某为公司服务5年，服务期内，肖某如果擅自离职或辞职，应向公司偿还培训费用，并向公司支付违约金15000元人民币。肖某一回国就受高薪诱惑另谋高就，科技公司遂申请仲裁，要求肖某赔偿损失。下列关于赔偿问题的说法中，正确的是()。
A.肖某另谋高就是劳动力自由流动.无须赔偿
B.肖某应偿还科技公司30000美元
C.肖某应偿还科技公司35000元
D.肖某应偿还科技公司35000美元，并支付违约金15000元人民币
【答案】：D
【解析】本题主要考查劳动者违反服务期约定后的赔偿责任判定。依据《劳动合同法》相关规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。在本题中，科技公司为肖某支付了培训学费30000美元以及差旅费5000美元，这些费用均属于为其提供培训所支出的合理成本。双方明确约定回国后肖某需为公司服务5年，若擅自离职或辞职，应偿还培训费用并支付违约金15000元人民币。而肖某回国后受高薪诱惑另谋高就，这种行为显然违反了双方约定的服务期。因此，肖某理应偿还科技公司为其支付的全部培训相关费用，即30000美元培训学费与
文档评论（0）