2025年鲁能集团有限公司新疆新能源分公司校园招聘笔试模拟试题及1套参考答案详解.docx

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2025年鲁能集团有限公司新疆新能源分公司校园招聘笔试模拟试题

第一部分单选题(50题)

1、函,在公务活动上属于(),在文种上属于()。

A.专用公文;规范性文件

B.通用公文;领导指导性文件

C.专用公文;陈述呈请性文件

D.通用公文;商洽性文件

【答案】:D

【解析】函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。在公务活动中,它是各级各类机关、团体、企事业单位等普遍使用的文种,所以属于通用公文;从文种类型来看,函主要用于相互商洽工作等,属于商洽性文件。故答案为通用公文、商洽性文件。

2、为严格规范本地生猪屠宰市场管理,某市政府发文规定,本市所有猪类屠宰单位和个人,须在规定期限内到生猪管理办公室申请办理生猪屠宰证,违者予以警告或罚款。个体户于某未按文件规定申请办理生猪屠宰证,生猪管理办公室对其处以500元罚款。下列说法正确的是()。

A.若于某在对罚款不服申请复议时一并对市政府文件提出审查申请,复议机关应当转送有权机关依法处理

B.生猪管理办公室若以自己名义作出罚款决定,于某申请复议应以其为被申请人

C.某市政府的文件属违法设定许可和处罚,有关机关应依据《行政处罚法》和《行政许可法》对相关责任人给予行政处分

D.若于某直接向法院起诉,应以某市政府为被告

【答案】:D

【解析】首先,对于规定生猪屠宰单位和个人须申请办理生猪屠宰证这一情况,某市政府以文件形式设定许可和处罚。根据相关法律规定,只有法律、行政法规、地方性法规等特定层级规范性文件才有权设定行政许可和行政处罚,市政府文件无权设定,该文件属违法设定许可和处罚。对于这种违法设定许可和处罚的情况,有关机关应依据《行政处罚法》和《行政许可法》对相关责任人给予行政处分。若当事人在对罚款不服申请复议时一并对市政府文件提出审查申请,因为市政府文件属于规章以下的其他规范性文件,复议机关有权处理的应在30日内依法处理,无权处理的才应当在7日内按照法定程序转送有权处理的行政机关依法处理,并非一律转送有权机关依法处理。生猪管理办公室是市政府文件授权的机构,其本身不具有行政主体资格,若以自己名义作出罚款决定,于某申请复议时,应以某市政府为被申请人,而非生猪管理办公室。若于某直接向法院起诉,作出罚款处罚决定的是生猪管理办公室,但其没有行政主体资格,其权力来源于市政府文件授权,此时被告应当是市政府委托的机关,也就是市政府,不过严格来说表述为应以作出具体行政行为的机关(即市政府委托下实施处罚的情况视为市政府的行为)为被告更为准确。

3、下列有关公文论述错误的是()。

A.公文的标题由发文机关名称、事由和文种构成

B.涉密公文涉密程度的标注包括“特秘”

C.公文份号为1写作000001

D.批复用于答复下级机关的请示事项

【答案】:B

【解析】公文标题一般由发文机关名称、事由和文种组成,所以该项论述正确;公文的秘密等级包括“绝密”“机密”“秘密”,并不包含“特秘”,该项论述错误;公文份号是用六位阿拉伯数字表示,不足六位前面补零,所以份号为1写作000001是正确的;批复是适用于答复下级机关请示事项的公文,该项论述正确。所以论述错误的是关于涉密公文涉密程度标注这一项。

4、根据宪法的相关规定,我国的宗教团体可以()。

A.与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流

B.干涉行政机关的执法工作

C.干涉司法机关的司法工作

D.联合外国宗教势力干涉我国内部的宗教事务

【答案】:A

【解析】我国宗教团体在宪法规定下,享有与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流的权利。这有助于促进不同国家宗教文化的相互了解和沟通,在平等友好的基础上开展交流活动。同时,宗教团体必须遵守国家的法律法规,坚持独立自主自办的原则。行政机关执法工作和司法机关司法工作是依据国家法律进行的,宗教团体不能干涉,以确保法治的独立性和公正性。并且,宗教团体不得联合外国宗教势力干涉我国内部的宗教事务,维护国家的宗教主权和宗教事务的自主性。因此,正确描述宗教团体可以进行的活动的是与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流。

5、在建设性冲突发生时,组织呈现出充满活力的状态,对环境变化能做出快速反应,组织绩效处于较高水平。此时,()。

A.没有或很少冲突

B.冲突非常多

C.冲突太激烈

D.冲突水平适当

【答案】:D

【解析】建设性冲突是一种能促进组织发展的冲突类型。在建设性冲突的情境下,组织呈现出充满活力的状态,对环境变化能够做出快速反应,同时组织绩效也较高。这表明此时的冲突水平处于一个合适的范围,既不是没有冲突或冲突很少,因为适度的冲突能激发创新和活力;也不是冲突非常多或者冲突太激烈,过多或过于激烈的冲突会破坏组织的稳定和秩序,不利于组织发展。所以在建设性冲突中,冲突

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