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2024年贵州省黔南布依族苗族自治州都匀市江洲镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、在一次社会服务管理研讨会上,某社会工作服务机构主任介绍员工管理现状,指出入职半年到一年半的社会工作者对未来发展比较迷茫,是机构最不稳定的员工,流失情况比较严重,其他机构主任也纷纷表示自己机构的情况也差不多,针对这一现状,机构最适宜采取的应对措施是()
A.扩展服务工作内容
B.重新设计工作职位
C.及时进行工作转换
D.协助规划生涯发展
【答案】:D
【解析】这道题的正确答案是D。题干指出入职半年到一年半的社会工作者对未来发展迷茫,且是机构最不稳定员工,流失情况严重。解决此问题需从根源入手,即帮助他们明确职业方向。选项A扩展服务工作内容,只是增加了工作范畴,并未针对员工发展迷茫这一关键问题,无法有效解决员工流失问题。选项B重新设计工作职位,可能会改变工作形式,但不一定能让员工清晰自己的职业发展路径。选项C及时进行工作转换,只是对工作进行了调整,没有从根本上帮助员工规划职业。而选项D协助规划生涯发展,能够帮助这些社会工作者明确自身的职业目标和发展方向,使他们对未来有更清晰的认识,增强职业归属感和稳定性,从而有效降低员工流失率。所以应该选择D选项。
2、范某来到社会工作者小石所在的机构求助,小石在活动室接待了范某。在范某讲述的过程中,小石与范某眼神交流,身体略微前倾,让范某感受到关心和关注。小石的这一做法体现了()技巧。
A.同理
B.倾听
C.鼓励
D.专注
【答案】:D
【解析】这道题主要考查对社会工作者不同沟通技巧的理解与区分。题干描述了小石在接待范某时,与范某有眼神交流且身体略微前倾的行为。专注技巧强调工作者全身心投入到服务对象的表达中,通过眼神接触、身体姿态等方式让服务对象感受到被关注。同理是站在服务对象角度体会其感受;倾听侧重于接收服务对象话语信息;鼓励是通过言语或非言语方式激励服务对象继续表达。小石的做法重点在于展现出对范某的高度专注,给予其关心和关注,所以体现的是专注技巧,答案选D。
3、大鹏,职业技术学院康复专业毕业生,受聘于家政服务机构暖阳中心,被派到小张家护理张大爷。暖阳中心与小张签订了家庭服务合同。根据《家庭服务业管理暂行办法》,下列暖阳中心的做法中,正确的是()
A.暖阳中心要求小张必须购买某品牌治疗仪
B.小张要求暖阳中心扣留大鹏的身份证,暖阳中心予以拒绝
C.小张要求暖阳中心对大棚建立工作档案,暖阳中心予以拒绝
D.大鹏要求复印暖阳中心与小张签订的家庭服务合同,暖阳中心予以拒绝
【答案】:B
【解析】这道题主要考查对《家庭服务业管理暂行办法》相关规定的理解和运用。选项A,暖阳中心要求小张必须购买某品牌治疗仪,这种强制消费的做法不符合规定,家庭服务机构不应强制服务对象购买特定商品,所以A选项错误。选项B,小张要求暖阳中心扣留大鹏的身份证,暖阳中心予以拒绝,这是正确的。依据规定,家庭服务机构不得扣押服务人员的身份证等有效证件,该行为保障了服务人员的合法权益,B选项正确。选项C,小张要求暖阳中心对大鹏建立工作档案,暖阳中心予以拒绝是不正确的。家庭服务机构应当建立服务人员工作档案,以对服务人员进行有效管理和服务质量监督,C选项错误。选项D,大鹏要求复印暖阳中心与小张签订的家庭服务合同,暖阳中心予以拒绝不符合规定。服务人员有权获取相关合同的副本,以明确自身的权利和义务,D选项错误。综上,正确答案是B。
4、下列各种社会工作督导行为中,属于社会工作行政性督导的是()。
A.提高被督导者对工作的认识和技能
B.为被督导者提供日常空间来反省他们的工作内容和过程
C.提供“组织的结构性”和“完成工作所需资源的可近性”的支持
D.协助督导者适应和处理服务工作中带来的不满和焦虑情绪
【答案】:C
【解析】本题主要考查对社会工作行政性督导内容的理解。社会工作督导分为行政性督导、教育性督导和支持性督导等不同类型,各有其侧重点。选项A,提高被督导者对工作的认识和技能,这主要是教育性督导的功能。教育性督导着重于教导被督导者相关的知识、技能和方法,以提升其专业能力,所以A选项不符合行政性督导的特点。选项B,为被督导者提供日常空间来反省他们的工作内容和过程,这种方式更倾向于支持性督导。支持性督导关注被督导者的情感需求和心理状态,帮助他们缓解工作压力和负面情绪,故B选项也不正确。选项C,提供“组织的结构性”和“完成工作所需资源的可近性”的支持,这正是行政性督导的重要内容。行政性督导主要负责对机构的行政管理事务进行指导和监督,确保被督导者能够在良好的组织架构和资源保障下开展工作,所以C选项符合行政性督导的定义。选项D,协助督导者适应和处理服务工作中带来的不满和焦虑情绪,这体现的是支持性督导的作用。支持性督导旨在为被督导者
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