2024年浙江省湖州市德清县筏头乡招聘社区工作者真题及答案详解1套.docxVIP

2024年浙江省湖州市德清县筏头乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、王阿姨的女儿小惠10岁，患有白血病，骨髓移植手术失败后病情恶化，医生将其转入纾缓疗护病房，此时，社会工作者应提供的服务是（）。

A.提升家属医护能力

B.提升家属对孩子治愈的信心

C.协助家属寻找更多治疗资源

D.协助家属完成患者心愿

【答案】：D

【解析】本题主要考查社会工作者在患者进入纾缓疗护病房时应提供的服务。当患者病情恶化被转入纾缓疗护病房，意味着治愈的可能性较低。此时工作重点应从积极治疗转移至人文关怀。选项A，提升家属医护能力对于处于纾缓疗护阶段的患者和家属来说并非关键需求，且家属医护能力的提升也不是该阶段的核心任务。选项B，由于患者病情恶化且治愈希望渺茫，提升家属对孩子治愈的信心不切实际，也不符合当前的实际情况。选项C，协助家属寻找更多治疗资源通常适用于患者还有较大治愈可能且有积极治疗需求的阶段，而在纾缓疗护阶段，主要目的并非继续寻求更多的治疗资源。而选项D，协助家属完成患者心愿，能给予患者心理上的安慰和满足，体现了人文关怀，符合纾缓疗护阶段的服务宗旨，所以本题答案选D。

2、青少年社会工作的()是指社区社会工作和相关组织，或者是针对法规或政策而进行的倡导或改变性工作。

A.微观层面

B.中观层面

C.宏观层面

D.主观层面

【答案】：C

【解析】本题考查青少年社会工作不同层面的定义区分。在青少年社会工作里，不同层面有着不同的工作内容和侧重点。微观层面通常聚焦于个人，主要是针对青少年个体所开展的个别化服务，比如为特定青少年提供心理辅导、行为矫正等，帮助其解决个人面临的具体问题，与本题描述不符。中观层面一般是针对家庭、群体或小范围社区，像组织开展家庭辅导活动、建立青少年社交团体等，通过改善青少年所处的中观环境来促进其发展，也不符合题意。主观层面并非青少年社会工作的一个标准层面划分，属于干扰选项。而宏观层面则着眼于更广泛的领域，包括社区社会工作以及相关组织的工作，还涉及到对法规或政策进行倡导或改变，这与题目中所描述的“社区社会工作和相关组织，或者是针对法规或政策而进行的倡导或改变性工作”相契合。所以本题正确答案是C选项。

3、小刘有吸毒的前科，戒毒后在一家公司当保安，但是有同事知道他曾经吸毒，大家都对他敬而远之。小刘很痛苦，向社会工作者求助，社会工作者给予小刘关心和尊重，站在小刘的立场上理解小刘的感受，也没有按照自己的标准评价小刘的想法。以上做法没有体现()原则。

A.不评价

B.无条件接纳

C.同感

D.表里如一

【答案】：D

【解析】本题考查对社会工作者服务原则的理解。在这一案例中，需要判断社会工作者的做法未体现哪个原则。社会工作者给予小刘关心和尊重，站在小刘的立场上理解其感受，这体现了同感原则，即设身处地地感受服务对象的内心世界。同时，社会工作者没有按照自己的标准评价小刘的想法，这符合不评价原则。并且对有吸毒前科的小刘依然给予关心和尊重，体现了无条件接纳原则，不因其过往经历而歧视。而表里如一原则强调社会工作者在与服务对象互动过程中，真实地展现自我，言行一致。题干中并没有涉及相关内容来体现或未体现该原则，所以本题答案选D。通过对各原则的分析，可以清晰判断出题目所要求的答案，有助于准确把握社会工作服务中的各项原则。

4、根据禁毒部门的要求，社会工作者需要排查机构服务辖区内登记在册的吸毒人员，社会工作者小薛在排查过程中时常遇到服务对象不配合的情况，觉得工作压力大，向督导者老刘咨询，从支持性督导角度看，老刘适宜的做法是（）。

A.与小薛探讨社会工作者职业定位和责任

B.与小薛讲解服务对象的主要类型及特点

C.与小薛示范与服务对象接触的沟通技巧

D.与小薛梳理服务过程中产生的焦虑情绪

【答案】：D

【解析】本题主要考查支持性督导的做法。支持性督导侧重于关注被督导者的情绪和心理状态，帮助其缓解工作压力和负面情绪，使其能更好地投入工作。选项A，与小薛探讨社会工作者职业定位和责任，这更侧重于对职业理念和职责的认知，属于教育性督导的范畴，目的是让小薛明确自身的职业方向和责任，并非针对小薛当下工作压力大、服务对象不配合等情绪问题，所以该选项不符合支持性督导的要求。选项B，讲解服务对象的主要类型及特点，是在传授关于服务对象的知识，有助于小薛了解不同服务对象的特征，但同样属于教育性督导，重点在于知识的传授和技能的提升，而非缓解小薛的情绪，故该选项也不正确。选项C，示范与服务对象接触的沟通技巧，是在教授小薛具体的工作技巧，属于督导中的教导，是教育性督导的内容，主要是为了增强小薛的工作能力，而不是解决其情绪方面的压力，所以该选项不合适。选项D，与小薛梳理服务过程中产生的焦虑情绪，直接针对小薛因服务对象不配合而感到工作压力大的问题，通过梳理