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2024年湖北省省直辖行政单位潜江市后湖管理区招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、在社会服务方案策划的目标制定阶段,社会工作者在排列目标优先次序时首先要考虑的是()。
A.服务活动的起止时间
B.服务机构的可用资源
C.危机人口的数量规模
D.服务质量的规范要求
【答案】:B
【解析】这道题主要考查社会服务方案策划目标制定阶段排列目标优先次序的首要考虑因素。解题的关键在于理解每个选项与排列目标优先次序的关联程度。选项A,服务活动的起止时间主要是在安排服务进度时需要考虑的,它更多地与服务的时间规划相关,而不是决定目标优先次序的核心因素。因为即使时间规划不合理,也不影响目标本身的优先级,所以A选项不符合要求。选项B,服务机构的可用资源是非常关键的。在资源有限的情况下,必须优先安排那些能够利用现有资源得以实现的目标。如果不考虑资源,制定的目标可能会因为无法获取必要的人力、物力、财力等支持而难以实施,所以资源是决定目标优先次序时首先要考虑的,B选项正确。选项C,危机人口的数量规模虽然在评估服务需求时是一个重要因素,但它并不能直接决定目标的优先次序。即使危机人口数量多,如果没有足够的资源去开展针对他们的服务,目标也难以推进,所以C选项不准确。选项D,服务质量的规范要求是在实施服务过程中需要遵循的标准,它主要用于保障服务的效果和质量,而不是在排列目标优先次序时的首要考量,所以D选项也不正确。综上,答案是B。
2、黄某伪造学历一事被发现,其与公司签订的劳动合同被确认无效,黄某主张公司应支付其劳动报酬。根据《劳动合同法》,下列关于公司向黄某支付其工作期间劳动报酬的说法,正确的是()。
A.公司可不支付劳动报酬
B.公司应当按照当地最低工资标准向黄某支付劳动报酬
C.公司无需支付黄某劳动报酬,且可要求黄某赔偿损失
D.公司应当参照本单位相同或相近岗位劳动者的劳动报酬向黄某支付劳动报酬
【答案】:D
【解析】本题主要考查《劳动合同法》中关于劳动合同无效时劳动报酬支付的规定。在本题中,黄某虽伪造学历致劳动合同被确认无效,但他已付出了劳动。依据法律精神,劳动者付出劳动就应获得相应报酬。选项A中公司可不支付劳动报酬,这违背了劳动者付出劳动应得回报的原则,所以A选项错误。选项B提出按照当地最低工资标准支付,这种规定缺乏法律依据,也不符合实际情况,B选项不正确。选项C不仅不支付劳动报酬还要求黄某赔偿损失,没有考虑到劳动者的劳动付出,也不符合规定,C选项错误。而选项D公司应当参照本单位相同或相近岗位劳动者的劳动报酬向黄某支付劳动报酬,既保障了劳动者付出劳动后获得合理报酬的权利,也符合公平合理的原则,是正确的做法。所以本题答案选D。
3、小徐今年35岁,有吸毒史。强制隔离戒毒后一直与父母生活在一起。目前小徐已戒断毒瘾5年多。期间多次尝试寻找工作,但由于就业技能不足,均以失败告终。社会工作者小齐了解情况后,准备链接一些资源帮助小徐就业。从链接正式资源的角度,小方适宜的做法是()。
A.争取父母关心,给予鼓励支持
B.积极联系朋友,拓展同伴资源
C.寻找相关机构,提供指导服务
D.发动邻里捐款,提供经济援助
【答案】:C
【解析】本题主要考查对链接正式资源帮助服务对象就业的理解与应用。解题的关键在于明确正式资源的定义,并分析各个选项是否属于正式资源。题干条件分析-小徐有吸毒史,已戒断毒瘾5年多,但因就业技能不足多次求职失败。-社会工作者小齐要从链接正式资源的角度帮助小徐就业。各选项分析A选项:争取父母关心,给予鼓励支持。父母属于非正式的人际关系资源,其给予的关心和鼓励虽能在一定程度上提升小徐的信心,但并非正式资源,不能直接解决小徐就业技能不足的问题,所以该选项不符合要求。B选项:积极联系朋友,拓展同伴资源。朋友同样是非正式资源,朋友的帮助往往具有随机性和不确定性,难以提供系统、专业的就业指导和支持,无法有效帮助小徐因就业技能不足而导致的就业困境,故该选项也不正确。C选项:寻找相关机构,提供指导服务。相关机构属于正式资源,这些机构通常具备专业的知识、经验和资源,能够为小徐提供针对性的就业技能培训、职业指导等服务,帮助他提升就业能力,增加就业机会,因此该选项符合从链接正式资源角度帮助小徐就业的要求。D选项:发动邻里捐款,提供经济援助。邻里捐款属于临时性的经济支持,主要解决的是经济方面的问题,而无法解决小徐就业技能不足这一核心问题,且邻里关系属于非正式资源,所以该选项不合适。综上,正确答案是C选项,即寻找相关机构,提供指导服务,才是从链接正式资源角度帮助小徐就业的适宜做法。
4、抗震缝的设置是为了预防()对建筑物的不利影响而设计的。()
A.温度变化
B.地基不均匀沉降
C.地震
D.荷载过大
【答案】:C
【解
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