2022年11月潍坊市直机关遴选公务员面试真题回忆版汇总.docxVIP

2022年11月潍坊市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、被录用为公务员后，你将如何提高自己的道德修养?

【答案】：良好的道德修养是一名公务员必备的条件。如果我被录取为一名公务员,我会从职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德四个方面提高自己的道德修养。首先,在工作中恪守职业道德。作为一名工商行政执法人员,我一定严格按照法律法规办事,特别是工作中经常用到的《行政处罚法》,我要精心领会其内涵和实质,做到不滥用权力、不行政不作为。同时要提升自己的服务意识。工商工作面对的是广大个体私营业者、企业组织,我们服务水平的高低会直接、间接影响到经济的发展,也影响到政府的形象。我要牢记“文明执法,热情服务”的要求,严格执法、文明执法、热情服务、优质服务。其次,公务员也是社会人,我要做社会公德和个人品德维护者和表率。通过自己的一言一行影响社会。如公交车让座、不乱丢垃圾、买东西排队等,虽是小事但反映了一个人良好的社会公德和个人品德。第三,家庭是社会的细胞,家庭的安定是安心工作的基础,也是展示公务员道德修养的重要方面。特别是在当前提倡建立社会主义和谐价值观的情况下,家庭的和睦、夫妻的忠贞、孝敬父母都是社会核心价值的重要部分。家庭和谐是社会和谐的前提和保证。我要树立良好的家庭美德,建立健康向上的生活情趣,使自己的家庭成为社会和谐的组成部分。对公务员的道德要求首先进行分类,这样的答法思路比较清晰。解题思路：结合自身、公务员道德要求

【解析】本题为自我认知类题目，主要考查考生对公务员道德修养的理解以及自身提升道德修养的计划与举措。题干分析题目聚焦于考生被录用为公务员后提高道德修养的方式，旨在考查考生对公务员道德素养的理解深度、自我认知水平以及规划自身发展的能力。考生需要结合公务员职业特点，全面阐述如何提升道德修养。答案亮点1.思路清晰、分类明确：答案将公务员的道德修养提高途径分为职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德四个方面。这种分类方式与公务员职业的多面性相契合，使回答条理清晰，逻辑连贯，能让考官迅速把握考生的整体思路。2.结合岗位实际：以工商行政执法人员为例，具体阐述在工作中恪守职业道德的做法。提到要严格依据法律法规，如《行政处罚法》开展工作，避免权力滥用和行政不作为，同时强调提升服务意识，明确工商工作服务对象及服务质量的重要性，体现出考生对岗位工作的了解和对职业道德的深刻认识。3.注重细节、全面覆盖：在社会公德和个人品德方面，列举公交车让座、不乱丢垃圾、买东西排队等小事，表明从日常行为规范做起，维护社会公德和展示个人品德，展现出考生对道德修养细节的关注。在家庭美德方面，强调家庭对公务员工作和社会和谐的重要性，提出树立良好家庭美德，建立健康生活情趣，将家庭和谐与社会和谐相联系，体现出考生思维的全面性和对社会核心价值观的理解。总结此答案从多个维度详细阐述了作为公务员提升道德修养的方法，既结合岗位实际又关注生活细节，充分体现了考生对公务员道德要求的清晰认知和提升自我道德修养的合理规划。若考生在回答中能结合更多具体案例或自身经历，进一步丰富内容，会使答案更具说服力和感染力。

2、你如何看待社会上的跑官现象?

【答案】：(1)跑官现象是社会上个别人利用权钱交易或者权情交易而形成的一个丑恶现象。具体地说就是一部分领导干部搞权力寻租,而另一些人为了当官,采用金钱敲门或者人情敲门。跑官现象助长了贪污腐败之风,我自己会坚决抵制这种不正之风。(2)一些人跑官成功后,势必会进一步搞权力寻租,收回前期成本,这就会造成权钱交易的恶性循环。(3)那些有门路有钱的人跑官成功,而那些没门路没钱,但有能力、有水平的人却得不到合适使用,这就使得优秀人才无法最佳配置,从而影响了领导干部队伍的整体素质。(4)要消除这种现象就要加强社会监督,健全法制防止权力寻租。

【解析】这道面试题旨在考查考生对社会不良现象的分析能力、价值观以及解决问题的思路。以下是对答案的解析：现象本质剖析（答案第一点）答案开篇明确指出跑官现象是社会上个别人利用权钱交易或者权情交易形成的丑恶现象，并具体阐述了跑官行为的表现——部分领导干部权力寻租，他人以金钱或人情开路求官。这精准地抓住了跑官现象的本质，展现了考生对这一现象的清晰认知。同时表明自己坚决抵制不正之风的态度，体现了正确的价值观和职业操守，符合公务员应有的政治素养和道德品质。危害分析（答案第二点、第三点）恶性循环角度：答案指出跑官成功后会进一步搞权力寻租以收回前期成本，导致权钱交易恶性循环。这深入分析了跑官现象对社会风气和官场生态的持续破坏，体现了考生对问题的深入思考和长远眼光，认识到该现象不仅是个别行为，还会引发一系列连锁负面效应。人才配置角度：提到有门路有钱的人跑官成功，而有能力、有水平但无门路没钱的人