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2024年海南省省属虚拟市屯昌县国营黄岭农场招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、某社会工作服务机构在扎根社区的过程中发现,物业公司与社区居委会为了和居民联络感情,经常联合举办社区活动。活动筹备过程中,居委会负责提供场地和招募居民,物业公司负责提供活动物资经费。该社区居委会和物业公司之间的关系是()。
A.竞争关系
B.授权式关系
C.交换关系
D.联盟式关系
【答案】:C
【解析】本题主要考查对不同组织关系类型的理解与判断。在该案例中,社区居委会和物业公司联合举办社区活动,二者在活动筹备过程中有着明确且互补的分工。居委会负责提供场地和招募居民,物业公司则负责提供活动物资经费。这种合作模式体现的是交换关系。交换关系强调双方通过互相提供有价值的资源来实现共同目标。社区居委会和物业公司各自发挥自身优势,互相交换资源以举办社区活动,从而达到和居民联络感情的目的。而竞争关系意味着双方在资源、市场等方面存在争夺,显然该案例中二者并非竞争;授权式关系通常是上级对下级的一种权力授予,此处并不存在这种授权情况;联盟式关系往往更强调为了应对共同的外部挑战或者实现某种战略目标而进行的合作,与本题情况也不相符。因此,正确答案是C。
2、小李服现役期间病故,生前没有立功也未获得荣誉称号。根据《军人抚恤优待条例》,小李的遗属可以领取一次性抚恤金,标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的()倍加本人40个月的工资。
A.2
B.3
C.20
D.30
【答案】:A
【解析】本题主要考查对《军人抚恤优待条例》中一次性抚恤金标准的掌握。依据该条例规定,现役军人死亡,根据其死亡性质和死亡时的月工资标准,由县级人民政府退役军人事务部门发给其遗属一次性抚恤金。其中,烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人40个月的工资;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人40个月的工资。本题中小李服现役期间病故,生前未立功也未获荣誉称号,符合病故军人遗属领取一次性抚恤金的情形,所以其遗属领取一次性抚恤金的标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人40个月的工资,正确答案是A选项。
3、“尊重、保密、合作、咨询、服务的转介等”是社会工作者对()的伦理责任。
A.服务对象
B.同事
C.工作机构
D.社会工作专业
【答案】:B
【解析】本题考查社会工作者对不同主体的伦理责任内容。解题关键在于明确各选项所对应的伦理责任具体表现,并与题干所提及的内容进行匹配。选项A,社会工作者对服务对象的伦理责任主要集中在对服务对象的保护、提供优质服务以及促进其福祉等方面,比如尊重服务对象的自决权、隐私保密等,但题干中“合作、咨询、服务的转介”并非主要针对服务对象,故A选项不符合。选项B,社会工作者在与同事相处过程中,需要秉持尊重、保密的态度,通过合作共同完成工作任务,并且在遇到特定情况时会进行咨询和服务的转介。“尊重、保密、合作、咨询、服务的转介等”很好地体现了社会工作者对同事的伦理责任,所以B选项正确。选项C,对工作机构的伦理责任重点在于遵守机构规定、维护机构形象、合理使用机构资源等,与题干表述内容不符,C选项错误。选项D,对社会工作专业的伦理责任主要是提升专业能力、维护专业形象、促进专业发展等,题干所给内容并非主要体现这方面,D选项不正确。综上,本题正确答案为B。
4、对社会工作者来说,在伦理决定过程中,必须考虑的核心价值观是()。
A.尊重受助者的尊严和独特性
B.鼓励社会工作者对受助者负责并作出适当的决定
C.利他主义
D.以个人利益为重
【答案】:A
【解析】这道题主要考查社会工作者在伦理决定过程中必须考虑的核心价值观。在社会工作领域,尊重受助者的尊严和独特性是至关重要的。这一价值观贯穿于整个服务过程,是建立良好专业关系、保障服务有效性的基础。选项B强调的是社会工作者对受助者负责并作出适当决定,这是工作要求而非核心价值观;选项C利他主义是一种宽泛的道德理念,虽在社会工作中有所体现,但并非核心价值观的精准表述;选项D以个人利益为重与社会工作服务大众、帮助他人的宗旨相悖。因此,正确答案是A,尊重受助者的尊严和独特性能确保社会工作者从受助者的实际需求和权益出发,提供更贴合其情况的服务,保障服务质量和效果,是伦理决定过程中不可或缺的核心价值观。
5、《天津市物业管理条例》中所称物业管理,是指业主通过选聘物业服务企业,由()按照物业服务合同约定,对房屋及其配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理,维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。
A.业主和物业服务企业
B.业主和社区居委会
C.物业服务企业和社区居委会
D.业主代表和物业服务企业
【答案】:A
【解析】这道题主要考查对《天津市物业
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