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2024年湖北省武汉市黄陂区滠口街道招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，

A.由于生产经营需要，劳动者自愿延长工作时间的

B.由于生产任务紧急，用人单位与工会和劳动者协商一致的

C.由于生产任务紧急，不按时完成将影响用人单位利润和商业信誉的

D.由于生产设备发生故障影响生产和公共利益，必须及时抢修的

【答案】：D

【解析】本题是关于我国《劳动法》对用人单位延长工作时间限制性规定的单项选择题。我国《劳动法》出于保障劳动者合法权益等多方面考虑，对用人单位延长工作时间有明确限制。选项A仅强调劳动者自愿，但《劳动法》并非单纯依据劳动者意愿就允许随意延长工时，还需综合考量诸多因素；选项B虽提及与工会和劳动者协商一致，但一般情况下协商一致也不能随意突破法律限制延长工时；选项C以影响用人单位利润和商业信誉作为延长工时理由，不能成为合法依据，因为不能仅为了单位利益而过度损害劳动者权益。而选项D，由于生产设备发生故障影响生产和公共利益，必须及时抢修，此时延长工作时间是出于维护公共利益和保障生产正常进行的迫切需要，符合《劳动法》中允许延长工作时间的特殊情形，所以本题答案选D。

2、社会工作者刘慧君在刚到社会服务机构工作时，因没有相关工作经验，总是单方面为服务对象制订服务计划，因此导致服务效果不佳。社会工作者单方面制订服务计划会带来的问题有（）。

A.损害机构的利益

B.不利于目标的实现

C.服务对象没有机会对解决自己的问题作出努力

D.损害社会工作者的权威

E.妨碍我们看到服务对象在解决问题过程中的贡献

【答案】：C

【解析】首先分析该题题干，其围绕社会工作者单方面制订服务计划带来的问题展开。接下来对各选项进行详细剖析。选项A，题干中未提及单方面制订服务计划与损害机构利益存在关联，所以该选项不符合题意。选项B，虽然单方面制订计划可能在一定程度影响目标实现，但题干重点并非强调此点，故该选项不准确。选项C，社会工作者单方面制订服务计划，服务对象被动接受，确实没有机会为解决自身问题付出努力，这准确反映了单方面制订计划带来的问题，该选项正确。选项D，单方面制订计划主要影响服务效果和服务对象参与度，与损害社会工作者权威并无直接联系，该选项错误。选项E，题干主要聚焦于服务对象自身参与度问题，而非妨碍看到服务对象在解决问题过程中的贡献，该选项也不正确。综上，正确答案是C。

3、社会性别视角是一种看待性别关系的视角。运用社会工作方法结合（），为妇女群体提供服务，就形成了具有性别视角的妇女社会工作的独特方法。

A.男女平等

B.妇女发展

C.女权主义

D.社会性别视角

【答案】：D

【解析】这道题主要考查对具有性别视角的妇女社会工作独特方法构成要素的理解。社会性别视角是看待性别关系的一种重要视角。要形成具有性别视角的妇女社会工作独特方法，需要运用社会工作方法并与特定概念相结合。选项A男女平等是一种重要理念，但它本身并非直接形成该独特方法的关键结合要素，它更像是目标和追求方向，而非具体操作层面的视角依据。选项B妇女发展是妇女社会工作的一个重要目标和结果导向的表述，并非形成独特方法所结合的核心内容。选项C女权主义侧重于强调女性权利的争取和倡导，虽然与妇女相关，但和形成具有性别视角的妇女社会工作独特方法的核心结合要素不匹配。而选项D社会性别视角，它本身就是看待性别关系的视角，将社会工作方法与之结合，能从性别角度出发为妇女群体提供更具针对性和专业性的服务，从而形成具有性别视角的妇女社会工作独特方法。所以本题正确答案是D。

4、湖东社区居民委员会成员的任期将满，社区正筹备换届选举。关于社区内的民主选举，下列说法错误的是（）。

A.居民委员会的主任、副主任和委员由居民选举产生

B.居民委员会成员可以是每户派代表选举产生

C.从直接选举逐步向间接选举过渡是居民委员会选举的发展趋势

D.选举产生居民委员会成员的具体方式，可以由本居住地区全体有选举权的居民选举产生

E.居民委员会每届任期5年，其成员只可以连任三届;

【答案】：C

【解析】本题主要考查社区居民委员会民主选举相关知识。选项A，根据规定，居民委员会的主任、副主任和委员确实由居民选举产生，该项说法正确。选项B，居民委员会成员的选举方式之一可以是每户派代表选举产生，这也是符合选举规则的，说法无误。选项C，居民委员会选举一直坚持的是直接选举原则，直接选举更能体现居民的意愿，保障居民民主权利，并非从直接选举逐步向间接选举过渡，所以该选项说法错误。选项D，选举产生居民委员会成员可以由本居住地区全体有选举权的居民选举产生，这是常见且合理的选举方式，说法正确。选项E，居民委员会每届任期5年，成员可以连选连任，并没有只能连任三届的限制，该