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2024年河北省保定市唐县川里镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、对于小组成员个体的介入技巧,包括()方面。

A.改变小组对其组员的吸引力

B.促进个体自我改变

C.社会工作者可以通过自身的权威影响成员行为的改变

D.改变沟通和互动模式

E.促进组员之间相互学习

【答案】:B

【解析】本题主要考查小组成员个体的介入技巧相关知识。对于选项A,改变小组对其组员的吸引力,这主要侧重于小组整体对组员的吸引层面,并非直接针对小组成员个体的介入技巧,更多是从小组环境和氛围等宏观方面考虑,所以A选项不符合题意。选项C,社会工作者通过自身权威影响成员行为改变,这种方式依赖于社会工作者的权威,并非专门针对小组成员个体介入技巧的核心要点,且过度依赖权威可能不利于个体的自主成长和改变,故C选项不正确。选项D,改变沟通和互动模式,这主要是着眼于小组内成员之间的交流互动方式,是从小组互动的角度出发,而非针对小组成员个体的直接介入,因此D选项不合适。选项E,促进组员之间相互学习,重点在于营造组员间互相学习的氛围和机制,属于小组层面促进成员共同发展的做法,并非针对个体的介入技巧,所以E选项也不正确。而选项B,促进个体自我改变,直接聚焦于小组成员个体,是对个体进行介入时的关键技巧。帮助个体实现自我改变,能从根本上提升个体的能力和状态,使其在小组中更好地发展,所以本题正确答案选B。

2、下列企业延长劳动者工作时间的做法,符合《劳动法》规定的是()。

A.乙企业为疏通被泥石流堵塞的公路,要求劳动者连续加班5小时

B.丙企业为完成订单,要求劳动者最近一个月天天加班,加班费按正常工资的20%支付

C.甲企业由于生产需要,经与工会和劳动者协商,决定劳动者每天加班3小时,每月66小时

D.丁企业为及时交货,与劳动者协商,决定每周工作6天,周六上班的工资按正常工资的150%支付,不再安排补休

【答案】:A

【解析】本题可依据《劳动法》的相关规定,对各选项逐一分析。A选项中,乙企业为疏通被泥石流堵塞的公路而要求劳动者连续加班5小时。这属于抢险救灾等特殊情况,根据《劳动法》规定,在发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的情形下,延长工作时间不受通常限制,所以该做法符合规定。B选项里,丙企业为完成订单要求劳动者最近一个月天天加班,且加班费按正常工资的20%支付。按照法律规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,该企业支付标准不符合规定。C选项中,甲企业经与工会和劳动者协商后,决定劳动者每天加班3小时,每月66小时。虽然有协商程序,但法律规定用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时,该企业每月加班时长超出规定。D选项,丁企业与劳动者协商,决定每周工作6天,周六上班的工资按正常工资的150%支付且不再安排补休。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,该企业支付标准不符合规定。综上,正确答案是A选项。

3、社会工作者对服务对象说:“我不知道我是否误会了你的意思,你上次一再告诉我,你为自己感到自豪,但刚才从你的谈话中,我感到你对自己很不满意,你对自己的看法到底是怎样的呢?”社会工作者运用的个案工作技巧是:

A.澄清

B.自我披露

C.摘要

D.对质

【答案】:D

【解析】本题主要考查对个案工作技巧的理解与应用。破题点在于明确各个选项所代表的技巧含义,并分析题干中社会工作者的具体话语与哪种技巧相契合。选项A,澄清是指工作者引领服务对象对模糊不清的陈述作更详细、清楚的解说,使模糊的信息变得清楚,而题干并非是让服务对象对模糊表述进行详细解说,所以A选项不符合。选项B,自我披露是指社会工作者有选择地袒露自己的亲身经历或者处理事情的方法,为服务对象提供参考,题干中社会工作者并没有袒露自己的经历,故B选项不正确。选项C,摘要就是社会工作者将服务对象长段谈话或不同部分的话题进行整理,概括和归纳其中的要点,而本题未体现这一要点整理的过程,所以C选项也不正确。选项D,对质是指社会工作者通过直接提问等方式让服务对象面对自己在行为、情感和认识等方面不一致的地方。题干中社会工作者指出服务对象前后话语中对自己看法的矛盾之处,询问其真实看法,这正是运用了对质技巧。因此,本题的正确答案是D。

4、下列相关心理社会诊疗模式描述中,错误是(?)。

A.服务对象受到生理、心理和社会三个方面原因影响

B.服务对象问题和其早年生活经历相关

C.重视从人际交往场景中了解服务对象

D.只是强调工作关系,认为专业技巧无足轻重

【答案】

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