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日本服装企业营业管理手册
第一章”日常规范
早晚礼制度
一、意义
早晚礼制度是日式企业优秀的管理制度之一，具有增强团队意识，
振奋工作热情，加强员工工作计划性的作用，也是团队内沟通的一种
重要手段。
二、执行安排
+时间安排;每工作日在时8:00进行早礼，晚5:00进行
晚礼〈如遵特殊情况，可做适当调整)，原则上进行时间不
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