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2024年河南省周口市太康县龙曲镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、关于同事督导过程的优点，下列说法不正确的是(）
A.专家的权威降到最低，没有权威现象
B.同事督导需要付的费用比较少
C.对于非常有经验的社会工作者，选择同事督导方式更容易有收获
D.参与者可以在最方便的时间组织和安排督导会议
【答案】：B
【解析】这是一道关于同事督导过程优点判断的选择题。逐一分析各选项：A选项，同事督导中专家权威降到最低，避免了权威现象，能促进参与者平等交流，该说法正确；C选项，对于经验丰富的社会工作者，同事督导可使他们相互分享经验见解，更易有收获，说法无误；D选项，参与者能根据自身情况在最方便的时间组织和安排督导会议，体现了灵活性，此说法也正确。而B选项，同事督导通常是同行间相互交流督导，一般不需要付费，所以说同事督导需要付的费用比较少这种表述不正确。综上，答案选B。
2、对于共同生活的家庭成员因残疾、患重病等增加的刚性支出、必要的就业成本等，在核算家庭收入时可按规定（）。
A.适当扣减
B.予以免除
C.予以转让
D.酌情免除
【答案】：A
【解析】这道题主要考查在核算家庭收入时针对共同生活家庭成员特定情况的处理规定。对于共同生活的家庭成员，若因残疾、患重病等产生增加的刚性支出，以及必要的就业成本等，这会给家庭带来额外的经济负担。在这种情况下，从政策的合理性与人文关怀角度出发，在核算家庭收入时应给予一定的支持。选项B“予以免除”表述过于绝对，这类支出通常难以完全免除；选项C“予以转让”明显不符合实际情况和政策导向；选项D“酌情免除”没有“适当扣减”准确，“酌情”概念较模糊，“适当扣减”更规范地说明了处理方式。所以正确答案是A，按规定适当扣减，既体现了对困难家庭的帮扶，又保证了核算家庭收入的科学性和合理性。
3、督导工作是一种（）的方法，是运用专业训练的方式来实现服务目标的方法。
A.一般服务
B.间接服务
C.特殊服务
D.团体服务
【答案】：B
【解析】本题主要考查对督导工作性质的理解。督导工作并非直接面向服务对象开展具体的服务活动，而是通过对服务人员进行专业训练等方式，来提升服务人员的能力和素质，进而实现服务目标，这种方式属于间接服务。选项A，一般服务通常是指常见的、直接针对服务对象开展的各类服务，督导工作并非这种直接的服务形式，所以A选项不符合。选项C，特殊服务强调具有独特性、特定性的服务内容，而督导工作是一种较为普遍的专业支持方式，并非特殊服务，C选项错误。选项D，团体服务主要侧重于以团体为单位开展服务活动，督导工作重点是对人员的专业训练和指导，并非以团体服务为本质特征，D选项也不正确。因此，本题正确答案是B。
4、下列关于企业小组工作过程的排列正确的是（）。
A.需求评估一确定目标一招募组员一制订小组计划
B.确定目标一招募组员一需求评估一制订小组计划
C.需求评估一招募组员一确定目标一制订小组计划
D.招募组员一确定目标一需求评估一制订小组计划
【答案】：A
【解析】本题考查企业小组工作过程的正确排列顺序。企业小组工作过程是一个系统且有序的流程，各步骤之间存在着严谨的逻辑关系。首先是需求评估，这是整个小组工作的基础和起点。只有全面、准确地了解企业和相关人员的实际需求，才能明确小组工作的方向和重点。明确需求之后，才能确定目标，即根据评估得出的结果，设定具有针对性和可操作性的具体目标，这些目标要与企业实际需求相契合。接着是招募组员，在明确目标之后，根据目标的要求，有针对性地招募合适的组员，以确保小组具备达成目标所需的各种能力和资源。最后是制订小组计划，依据前面确定的目标以及招募到的组员情况，制定详细、可行的小组计划，包括活动内容、时间安排、资源分配等。选项B中先确定目标再进行需求评估，这不符合逻辑，因为没有需求评估作为基础，目标可能缺乏实际依据；选项C招募组员在确定目标之前，这样可能会导致招募的组员与目标不匹配；选项D同样是先招募组员和确定目标，没有先进行需求评估，使得后续工作缺乏根基。而选项A的排列“需求评估—确定目标—招募组员—制订小组计划”符合企业小组工作过程的正确逻辑顺序。所以本题正确答案是A。
5、慈善组织的组织形式、登记管理的具体办法由（）制定。
A.国务院
B.县级及以上人民政府
C.民政局
D.市级及以上人民政府
【答案】：A
【解析】本题主要考查慈善组织组织形式与登记管理具体办法的制定主体。依据相关法律法规，国务院作为我国最高国家行政机关，有权对慈善组织的组织形式、登记管理等涉及全国性、重大性的事务制定具体办法。县级及以上人民政府主要负责本行政区域内的行政管理工作，其职责范围侧重于具体的执行和落实，并不具备制定全国统一的慈善组织组织形式和登记管理具体办
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