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2024年广西壮族自治区贵港市桂平市社坡镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、按照《建筑法》规定,鼓励企业为()办理意外伤害保险,支付保险费。（?）
A.从事危险作业的职工
B.现场施工人员
C.全体职工
D.特种作业操作人员
【答案】：A
【解析】本题主要考查《建筑法》中关于企业办理意外伤害保险的规定相关知识点。根据《建筑法》规定，鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险并支付保险费。选项A，从事危险作业的职工面临着更高的安全风险，为他们办理意外伤害保险能够在发生意外时提供一定的经济保障，该选项符合法律规定。选项B，现场施工人员范围较宽泛，并非所有现场施工人员都处于危险作业状态，所以该选项不准确。选项C，全体职工包含了企业内各个岗位的人员，并非都从事危险作业，要求企业为全体职工办理意外伤害保险不符合法律规定的针对性，该选项错误。选项D，特种作业操作人员虽然也有一定危险性，但只是从事危险作业职工中的一部分，不能涵盖所有从事危险作业的人员，范围较窄，该选项不合适。综上，正确答案是A。
2、为调整劳动关系，我国颁布了《劳动法》，不符合《劳动法》规定的用工基本要求的是（）。
A.劳动者就业不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受到歧视
B.妇女享有与男子平等的就业权利
C.禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人
D.禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人
【答案】：D
【解析】这道题主要考查对《劳动法》中用工基本要求的理解。《劳动法》的目的是调整劳动关系，保障劳动者合法权益。选项A，劳动者就业不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受到歧视，这体现了就业公平的原则，是《劳动法》所明确规定的，旨在营造平等的就业环境。选项B，妇女享有与男子平等的就业权利，这保障了女性在就业领域的合法权益，维护了性别平等，也是《劳动法》的重要内容。选项C，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人，这是对未成年人的保护，因为未满16周岁的人身心发育尚未成熟，过早参加工作可能会对其身心健康造成不良影响，这是《劳动法》明确禁止的行为。而选项D，禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人表述错误。实际上，16周岁以上不满18周岁的未成年人，如果以自己的劳动收入为主要生活来源的，可视为完全民事行为能力人，是可以被用人单位合法招用的。所以不符合《劳动法》规定的用工基本要求的是D选项。
3、张羽今年15岁，其父亲去年下岗失业在家，为发泄对针会的不满情绪，整日在家酗酒，而每次酗酒后都会对他拳脚相加，张羽有好几次因为受伤过重伤被送往民院救治。从青少年社会工作的主要内容来看，社会工作者要进行（）。
A.治疗性青少年服务
B.保护性青少年服务
C.发展性青少年服务
D.教育性青少年服务
【答案】：A
【解析】这道题主要考查对青少年社会工作不同服务类型的理解与应用。题干中张羽的父亲下岗后酗酒并对其拳脚相加，致使他多次因受伤严重被送医救治，这表明张羽正面临着因家庭不良环境带来的身心伤害。治疗性青少年服务侧重于为在生理、心理、社会层面出现问题的青少年提供矫正、治疗和康复服务，以帮助他们恢复正常的社会功能。张羽遭受父亲暴力伤害的情况，符合治疗性青少年服务的范畴。保护性青少年服务主要是对青少年权益的保护，避免其受到外界的侵害，题干重点在于张羽已受到伤害后的应对，并非单纯强调预防侵害。发展性青少年服务着重促进青少年的全面发展，提升其能力和素质；教育性青少年服务侧重于对青少年的知识传授和技能培养，这两者均与题干所描述的情境不契合。所以本题应选A选项。
4、下列收入不计入家庭收入的是（）。
A.国家规定的优待抚恤金
B.工资
C.离退休金
D.扶养费
【答案】：A
【解析】该题考查对不计入家庭收入项目的了解。在家庭收入核算中，明确哪些收入应计入，哪些不计入至关重要。选项A，国家规定的优待抚恤金是国家给予特定对象的一种特殊经济补助，旨在保障优抚对象的基本生活和权益，体现国家对他们的关怀和保障，具有特殊用途和意义，所以不计入家庭收入。选项B，工资是个人通过劳动获得的报酬，是家庭收入的重要组成部分，一般会被计入家庭收入。选项C，离退休金是退休人员过去工作贡献所获得的经济回报，属于其稳定的收入来源，通常会计入家庭收入。选项D，扶养费是基于扶养义务给予的费用，能增加家庭的可支配资金，也会计入家庭收入。综上，答案选A，即国家规定的优待抚恤金不计入家庭收入。
5、某社会工作服务机构受当地民政部门委托，对该地区50个公益创投项目进行终期评估。下列评估内容中，属于效果评估的是（）。
A.项目实际服务对象和人数变化
B.项目经费合理使用及管理情况
C.项目是否按照预期的进度执行
D.项目实施后所产生的社会效益
【答案】：D
【解析】本题是关于公益创投项目终期评估中效果评估内容
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