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2024年江苏省南通市海门市悦来镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、卫玲出生后,因为父母工作忙,把她送到乡下,由爷爷、奶奶照顾。爷爷、奶奶一直希望有个孙子,就把卫玲当男孩养。8岁时,卫玲回到父母身边。母亲开始没有在意。但在卫玲13岁进入初中后,母亲发现了问题,开始刻意地改变卫玲的行为,母女间常为此出现冲突。学校里的同学也对卫玲不一样的装束和行为表示不理解,有时甚至取笑她。卫玲为此感到非常沮丧,主动来见社会工作者。社会工作者评估卫玲的问题后,准备介入的主要角度应该是帮助卫玲()。
A.加强自我同一性
B.接纳自己身体和容貌
C.改变人际间的冲突
D.建立个体的价值体系
【答案】:B
【解析】本题主要考查社会工作者对卫玲问题介入的主要角度。解题的关键在于准确分析题干中卫玲面临的主要问题,并结合各个选项进行判断。从题干可知,卫玲从小被当男孩养,进入初中后母亲试图改变她的行为,导致母女冲突,同时同学也因她不一样的装束和行为而不理解、取笑她,这使得卫玲感到沮丧。这一系列情况表明,卫玲在自我身体和容貌的认知与接纳上存在问题。选项A,加强自我同一性强调的是个体在自我认知、价值观等方面形成一致的感觉,题干中重点体现的并非此方面问题,所以A选项不符合。选项C,改变人际间的冲突只是表面现象,其根源在于卫玲对自己身体和容貌的不接纳,如果不能解决这一根本问题,人际冲突难以真正得到解决,所以C选项不准确。选项D,建立个体的价值体系与题干中所描述的核心问题关联性不大,题干主要围绕卫玲对自身身体和容貌的困扰,所以D选项不合适。而选项B,接纳自己身体和容貌,能够从根本上解决卫玲当前面临的问题,帮助她缓解因他人不理解和取笑而产生的沮丧情绪,也有助于改善她与母亲之间的冲突,因此是社会工作者应该介入的主要角度。综上,答案选B。
2、小谢在服现役期间因公三级致残,后回到家乡进行分散安置,当地职工月平均工资为4000元。根据《军人抚恤优待条例》的规定,小谢能享受的护理费标准为()。
A.4000元
B.2000元
C.1600元
D.1200元
【答案】:C
【解析】本题考查《军人抚恤优待条例》中关于残疾军人护理费标准的知识点。依据该条例,分散安置的因战、因公一级至四级残疾军人,护理费标准依据当地职工月平均工资的一定比例确定,其中因公三级残疾军人的护理费按照当地职工月平均工资的40%发给。已知当地职工月平均工资为4000元,那么小谢能享受的护理费标准为4000×40%=1600元。选项A的4000元不符合此计算比例;选项B的2000元也并非按照40%的标准计算所得;选项D的1200元同样不符合相应比例要求。所以,正确答案是C。
3、社会工作中要充分考虑到服务对象在性别、年龄、职业、社会地位、政治信仰、宗教以及精神或生理状况等方面存在的价值差异,这体现了()。
A.个别化原则
B.包容化原则
C.全面化原则
D.尊重性原则
【答案】:A
【解析】本题主要考查对社会工作相关原则的理解与区分。个别化原则强调要充分认识到每个服务对象都是独特的个体,他们在诸多方面如性别、年龄、职业、社会地位、政治信仰、宗教以及精神或生理状况等存在着价值差异。在社会工作中,需要根据每个服务对象的具体情况提供个性化的服务,充分尊重和考虑这些个体差异。包容化原则更多侧重于接纳不同的群体和观念,营造一个开放和包容的环境。全面化原则强调服务的全面性,涵盖各个方面,但并非针对个体的差异。尊重性原则主要强调对服务对象的尊重,虽然也有对个体的尊重之意,但不如个别化原则能精准体现对个体价值差异的考量。题干中明确指出要考虑服务对象各方面的价值差异,这与个别化原则的内涵高度契合,所以本题正确答案是A选项。
4、社会工作督导老周在个别督导的会谈过程中,通过检查被督导者的工作情况,与其分享工作经验和想法。该过程中,老周运用了个别督导的会谈过程中的()技巧。
A.聆听
B.补充
C.提出建议
D.进行评价
【答案】:D
【解析】本题主要考查个别督导的会谈过程技巧。我们需要对每个选项所代表的技巧含义进行分析,从而判断正确答案。选项A“聆听”,主要强调督导者认真听取被督导者的讲述,重点在于倾听信息,不涉及对工作情况的检查和分享经验想法等内容,而题干中老周不仅是听,还有其他行为,所以A选项不符合。选项B“补充”,是指督导者对被督导者未提及或表述不完整的内容进行补充说明,题干中并未体现老周进行内容补充这一行为,故B选项不正确。选项C“提出建议”,侧重于督导者针对被督导者的情况给出具体的改进或解决办法,题干重点在于老周检查工作情况并分享经验想法,并非单纯提出建议,所以C选项不合适。选项D“进行评价”,要求督导者对被督导者的工作情况进行检查、评估等,同时分享工作经验和想法也是评价过程中可能包含的内容,与
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