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2025年浙江省丽水市人力资源社保公共服务平台公需科目课后测试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20题）

1.根据《浙江省社会保险条例（2024修订）》，丽水市灵活就业人员参加职工基本养老保险的缴费基数下限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的（）。

A.50%B.60%C.70%D.80%

2.丽水市2025年“山区26县”就业创业专项补贴中，高校毕业生到乡镇及以下基层单位就业满3年的，一次性生活补贴标准最高为（）。

A.2万元B.3万元C.4万元D.5万元

3.依据《丽水市人力资源社会保障公共服务标准化建设实施方案》，社保公共服务事项“跨省通办”线上办理率2025年需达到（）。

A.85%B.90%C.95%D.100%

4.丽水市“浙里社保”数字化平台2025年新增的“社保待遇测算”功能，覆盖的险种不包括（）。

A.职工养老保险B.城乡居民养老保险C.失业保险D.工伤保险

5.某企业2025年3月未按时缴纳职工医疗保险费，根据《浙江省医疗保障条例》，其职工在欠费期间发生的符合规定的医疗费用（）。

A.由医保基金全额支付B.由企业先行垫付，补缴后按规定报销

C.由职工个人全额承担D.由医保基金支付50%，企业支付50%

6.丽水市2025年推进“社银合作”网点建设，要求每个乡镇（街道）至少有（）个标准化社银合作服务点。

A.1B.2C.3D.4

7.劳动者与用人单位因未签订劳动合同发生争议，申请劳动仲裁的时效期间为（）。

A.1年B.2年C.3年D.不受限制

8.丽水市2025年城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准较2024年提高（）。

A.5元B.10元C.15元D.20元

9.某职工2025年5月办理退休手续，其职工基本养老保险累计缴费年限为18年6个月，计算基础养老金时缴费年限按（）年计算。

A.18B.18.5C.19D.20

10.根据《丽水市工伤保险浮动费率管理办法》，一类行业用人单位工伤保险基准费率为（）。

A.0.2%B.0.5%C.0.8%D.1.0%

11.丽水市2025年“人才社保通”服务中，高层次人才申请社保缴费基数单独核定的，其基数上限可放宽至全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的（）。

A.2倍B.3倍C.4倍D.5倍

12.失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险的费用由（）承担。

A.个人全额B.失业保险基金全额

C.个人与失业保险基金各半D.用人单位

13.丽水市2025年开展“社保政策进山区”活动，重点面向（）群体。

A.规上企业职工B.外卖骑手、网约车司机等新就业形态劳动者

C.机关事业单位在编人员D.退休干部

14.某企业职工因工致残被鉴定为七级伤残，其一次性伤残补助金标准为（）个月的本人工资。

A.13B.16C.18D.25

15.丽水市2025年实施“社保档案数字化提升工程”，要求历史存量纸质社保档案数字化率达到（）。

A.80%B.85%C.90%D.95%

16.劳动者因用人单位未依法缴纳社会保险费解除劳动合同的，用人单位应支付（）。

A.经济补偿B.赔偿金C.双倍工资D.失业保险金

17.丽水市2025年城乡居民基本医疗保险个人缴费标准为（）元/年。

A.380B.420C.480D.520

18.职工基本养老保险个人账户储存额的记账利率由（）确定。

A.丽水市人社局B.浙江省人社厅

C.国家人社部D.参保地社保经办机构

19.丽水市2025年“电子社保卡”申领覆盖率目标为（）。

A.60%B.70%C.80%D.90%

20.某职工2025年7月办理社保关系从杭州转入丽水，其基本养老保险个人账户储存额应（）。

A.全额转移B.转移60%C.转移80%D.不转移

二、多项选择题（每题3分，共10题）

1.丽水市2025年社保公共服务“零跑腿”事项包括（）。

A.养老保险待遇资格认证B.失业保险金申领

C.社保参保证明打印D.工伤认定申请

2.下列属于丽水市“大社保”体系建设重点任