原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年浙江台州临海市卫生健康局下属事业单位选聘工作人员笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、供给侧结构性改革强调从供给、生产端入手，不断解放生产力，提升效率，促进经济发展。下列属于供给侧结构性改革举措的是（）。
A.物价部门开展市场价格检查
B.商业银行上浮企业贷款利率
C.发改委取消部分行政审批事项
D.工商部门限制明星代言广告
【答案】：C
【解析】供给侧结构性改革重点在于从供给、生产端发力，解放生产力、提升效率。物价部门开展市场价格检查，目的是规范市场价格秩序，维护市场公平竞争，主要作用于市场流通环节，并非从供给、生产端入手推动改革，与供给侧结构性改革关系不大。商业银行上浮企业贷款利率，会增加企业的融资成本，抑制企业的投资和生产积极性，不利于从供给端促进经济发展，不符合供给侧结构性改革的要求。发改委取消部分行政审批事项，减少了政府对市场的过度干预，降低了企业的制度性交易成本，能够激发市场主体活力，促进企业创新和生产，属于从供给、生产端入手的改革举措，有利于推动供给侧结构性改革。工商部门限制明星代言广告，是对广告市场的管理和规范，主要影响的是市场的营销和宣传环节，并非针对供给、生产端的改革措施，与供给侧结构性改革的核心关联不紧密。综上所述，正确答案是发改委取消部分行政审批事项。
2、激励原理的核心是以人们各种需要为基本动力问题。下列不属于激励动力基本类型的是（）。
A.物质动力
B.社会动力
C.信息动力
D.精神动力
【答案】：B
【解析】激励原理的核心是以人们各种需要为基本动力问题，激励动力的基本类型通常包括物质动力、精神动力和信息动力。物质动力是通过物质利益来激励人们的行为，满足人们对物质的需求；精神动力主要是依靠信仰、理想、荣誉等精神因素来激发人的积极性和创造性；信息动力则是通过信息的传递和交流，为人们提供新的知识、观念和思路，从而激发行为。而社会动力并非激励动力的基本类型。
3、初次分配是指企业单位内部的分配，其依据主要是（）。
A.公平原则
B.平均原则
C.集中原则
D.效率原则
【答案】：D
【解析】初次分配主要由市场机制形成，是指企业单位内部的分配。在初次分配中，依据主要是效率原则，即根据各生产要素在生产中发挥的效率带来的总收益多少进行分配，高效率获得高回报。公平原则强调的是在分配过程中要保障公平正义，一般是再分配中需要重点考虑的内容，再分配是政府通过税收、社会保障支出等进行的分配，目的是更注重公平。平均原则是一种将资源平均分配的方式，这不符合市场经济中按生产要素贡献分配的原则，不利于调动生产者的积极性。集中原则并非是初次分配的依据，集中通常涉及资源等向特定主体或领域汇聚等概念，与初次分配依据无关。所以初次分配依据主要是效率原则。
4、多次向直接上级机关请示，但问题长期未得到实质性解决的，可以（）。
A.逐级行文
B.越级行文
C.多级行文
D.直接行文
【答案】：B
【解析】逐级行文是按级逐级上报或下发文件，即只对直属上一级机关或下一级机关制发公文。若多次请示直接上级机关，问题长期未得到实质性解决时，采用逐级行文可能会继续拖延问题的解决，所以逐级行文不符合这种情况。多级行文是将公文同时发送给上几级或下几级机关，此种方式主要是为了加快公文传递，一般用于需要加快文件传递的上行文或部分不容许作任何变通和发挥的下行文。它并非针对多次请示上级未解决问题这一特定情况的合适行文方式。直接行文是发文机关直接向需要承办或执行公文中有关公务的受文机关行文，常用于平行机关或不相隶属机关之间的行文，与多次请示上级机关未解决问题的场景不匹配。而越级行文是指越过自己的直接上级或下级行文。当多次请示直接上级机关，问题却长期没得到实质性解决时，越过直接上级机关向上级机关行文，也就是越级行文，能够让更高级别的机关了解情况并推动问题解决。所以在这种情况下应该采用越级行文。
5、“令行禁止，王者之事毕也”这句话说明了（）。
A.只要规范明确，令行禁止，那管理者便可以什么都不管
B.组织管理必须纪律严明，令行禁止有法必依违法必究
C.只要纪律严明令行禁止，组织就一定会取得良好的绩效
D.管理者的首要任务是明确规范按照规范监督管理
【答案】：B
【解析】“令行禁止，王者之事毕也”意思是有令必行，有禁必止，帝王的事业也就完备了，强调了纪律和规则的严格执行。组织管理中，纪律严明、令行禁止且有法必依、违法必究是保障组织正常运转的关键。规范明确、令行禁止并不意味着管理者可以什么都不管，管理者还需关注组织的多方面情况；仅仅纪律严明、令行禁止不能绝对保证组织一定会取得良好绩效，组织绩效还受多种因素影响；管理者的任务是多方面的，不能简单说首要任务只是明确规范并按规范监督管理。所以该句话说明组织管理必须纪律
文档评论（0）