青协管理制度(3篇).docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强青年志愿者协会（以下简称“青协”）的组织建设，规范青协的管理工作，提高青协的工作效率和服务质量，根据《中华人民共和国志愿者服务法》及相关法律法规，结合青协实际情况，制定本制度。

第二条青协管理制度旨在明确青协的组织架构、职责分工、工作流程、活动管理、财务管理、会员管理、奖惩制度等内容，确保青协各项工作有序、高效、规范地进行。

第三条青协全体成员应遵守本制度，共同努力，为青协的发展贡献力量。

第二章组织架构

第四条青协设理事会作为最高决策机构，负责青协的重大决策和整体规划。

第五条理事会下设主席团，负责理事会决策的执行和日常管理工作。

第六条主席团下设秘书处、活动部、宣传部、财务部、人力资源部等部门，各部门负责具体工作。

第七条各部门设部长一名，副部长若干名，负责本部门的日常工作。

第三章职责分工

第八条理事会职责：

1.制定青协的发展战略和年度工作计划；

2.审议和批准各部门的工作报告；

3.决定青协的重大事项；

4.审议和批准财务预算和决算；

5.对青协成员进行表彰和奖励。

第九条主席团职责：

1.执行理事会决议；

2.协调各部门工作；

3.负责青协的日常管理工作；

4.定期向理事会报告工作。

第十条各部门职责：

1.秘书处：负责青协的文件管理、会议组织、资料整理等工作；

2.活动部：负责策划、组织、实施各类志愿服务活动；

3.宣传部：负责青协的宣传推广、活动报道等工作；

4.财务部：负责青协的财务管理、经费筹集和使用等工作；

5.人力资源部：负责青协成员的招募、培训、考核等工作。

第四章工作流程

第十一条活动策划流程：

1.活动部根据理事会年度工作计划，提出活动策划方案；

2.主席团审议活动策划方案，提出修改意见；

3.活动部根据审议意见修改方案，报理事会批准；

4.活动部组织实施活动，并做好活动记录。

第十二条活动实施流程：

1.活动部提前一周向各部门发出活动通知；

2.各部门根据活动通知，做好人员安排和物资准备；

3.活动当天，各部门负责人到场指导，确保活动顺利进行；

4.活动结束后，活动部整理活动资料，总结活动经验。

第五章活动管理

第十三条活动类型：

1.社会公益类活动；

2.校园文化活动；

3.国际交流与合作活动；

4.专项志愿服务活动。

第十四条活动审批流程：

1.活动部提出活动申请，包括活动名称、时间、地点、参与人数、经费预算等；

2.主席团审议活动申请，提出修改意见；

3.活动部根据审议意见修改申请，报理事会批准；

4.活动部组织实施活动。

第十五条活动评估：

1.活动结束后，活动部组织评估小组对活动进行评估；

2.评估小组根据活动目标、参与人数、活动效果等方面进行评估；

3.评估结果作为改进活动的重要依据。

第六章财务管理

第十六条财务管理制度：

1.青协设立财务部，负责青协的财务管理；

2.财务部设立会计、出纳等岗位，明确职责分工；

3.财务部严格执行国家财务制度，确保财务安全；

4.财务部定期向理事会报告财务状况。

第十七条经费来源：

1.社会捐赠；

2.校园活动经费；

3.各部门自筹经费；

4.其他合法途径。

第十八条经费使用：

1.活动经费；

2.日常办公经费；

3.会员活动经费；

4.其他必要支出。

第七章会员管理

第十九条会员资格：

1.青协会员分为普通会员和荣誉会员；

2.普通会员：在校大学生、教职工、社会各界热心公益事业的人士；

3.荣誉会员：对青协有突出贡献的个人和单位。

第二十条会员权利：

1.参加青协组织的各类活动；

2.享有青协提供的各项服务；

3.对青协工作提出意见和建议；

4.优先获得青协提供的就业、实习机会。

第二十一条会员义务：

1.遵守青协章程和各项规章制度；

2.积极参加青协组织的活动；

3.为青协的发展贡献力量；

4.维护青协的声誉。

第八章奖惩制度

第二十二条奖励：

1.对在青协工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励；

2.对积极参与志愿服务、成绩显著的会员给予表彰和奖励；

3.对为青协发展做出突出贡献的个人和单位给予表彰和奖励。

第二十三条惩罚：

1.对违反青协章程和各项规章制度的个人和集体给予警告、通报批评等处罚；

2.对严重违反规定的个人和集体给予除名等处罚。

第九章附则

第二十四条本制度由青协理事会负责解释。

第二十五条本制度自发布之日起施行。

第二十六条本制度未尽事宜，由青协理事会另行规定。

第2篇

第一章总则

第一条为加强青年志愿者协会（以下简称“青协”）的组织建设，规范青协的管理工作，提高青协的工作效率和服务质量，特制定本制度