- 1、本文档共44页,其中可免费阅读21页,需付费169金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
-----如何应对由AI和经济不确定性带来的
工作重塑与组织重塑挑战
CONTENTS目录
第一章:关键变量下的组织重塑画像3
1.1AI运用:从工具部署到系统韧性跃升
1.2治理模式决定AI时代的组织进化路径
1.3AI变革与员工认知联动共振,尚未形成结构性外溢
1.4数字化路径:决定组织适应速度的关键变量
1.5全球化进程:从空间延展到智能赋能的跃迁逻辑
第一章小结:组织韧性的再定义
第二章:多重不确定性下的组织演化机制
文档评论(0)