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2025山东新华书店集团有限公司济南分公司招聘笔试题库参考答案详解

第一部分单选题(50题)

1、从家电行业的整体发展趋势来看，高端化与智能化正逐渐成为产品发展的主流方向，以往仅依靠产品基础功能的硬件已不再占据主导地位，这一现象表明（）。

A.大众消费理念中的基础功能性已经让位于智能性

B.家电市场会很快重新洗牌，淘汰与加入成为常态

C.市场空间足够大，需求丰富多元，因此不必太在意

D.科技创新能力决定了一个企业的生存和盈利能力

【答案】：A

【解析】从家电行业呈现高端化、智能化成为产品发展主流方向，基础功能硬件不再占据主导地位的现象进行分析。在市场发展进程中，科技创新能力对于企业至关重要。随着科技的不断进步，家电行业对产品的科技含量要求越来越高。高端化、智能化成为主流方向，意味着企业只有不断提升科技创新能力，推出符合市场需求的高端、智能产品，才能在激烈的市场竞争中立足。如果企业缺乏科技创新能力，仍然依赖产品的基础功能，就难以适应市场的变化，会逐渐失去市场份额，进而影响企业的生存和盈利能力。大众消费理念并非是基础功能性完全让位于智能性，基础功能依然是产品的重要组成部分，只是在高端化、智能化趋势下，消费者对智能性等有了更多的关注和需求，并非简单的让位关系。题干中并未给出足够信息表明家电市场会很快重新洗牌且淘汰与加入成为常态，这种说法缺乏依据。市场空间大、需求丰富多元，但企业不能因此而不在意。在竞争激烈的家电市场中，不紧跟高端化、智能化的趋势，不注重科技创新，依然会面临被淘汰的风险。综上，该现象表明科技创新能力决定了一个企业的生存和盈利能力。

2、某机关先后调入甲、乙、丙三名领导，其中甲是由当地居民推举产生，乙是由上级领导直接任命，丙是由单位直接从高校聘请而来，则这三名领导的产生方式不包括（）。

A.聘任制

B.选任制

C.委任制

D.考任制

【答案】：D

【解析】人员产生方式有选任制、委任制、聘任制和考任制。从当地居民推举产生属于选任制；由上级领导直接任命属于委任制；从高校聘请而来属于聘任制。而考任制是通过公开考试、择优录用的方式产生人员，题中三名领导的产生方式未涉及考任制。

3、公文收文办理程序排序正确的是（）。

A.签收——初审——承办——登记——传阅——催办——答复

B.登记——签收一一承办一一初审——催办一一答复——传阅

C.签收——登记——初审——承办——传阅——催办——答复

D.初审——签收一一承办——登记——催办——答复——传阅

【答案】：C

【解析】公文收文办理程序应先签收文件，这是收文处理的第一个环节，确保文件的接收。签收后要进行登记，对收到的公文进行详细记录，便于管理和查询。接着进行初审，对公文的内容、格式等进行初步审核。初审合格后进入承办环节，对公文进行具体的处理。在承办过程中或之后，根据需要进行传阅，让相关人员了解公文内容。为保证公文办理的效率，需要对办理情况进行催办。最后对公文的办理结果进行答复。所以正确的排序应该是签收——登记——初审——承办——传阅——催办——答复。

4、以下不属于观念技能的是：

A.评价技能

B.判定技能

C.概括技能

D.预测技能

【答案】：A

【解析】观念技能是指将社会学、经济学、市场学及财政金融等知识应用到管理中，对组织地位和作用、组织间的相互关系、组织影响因素等进行充分评估的能力。观念技能主要包括预测技能、判定技能、概括技能等。预测技能是指预测未来的能力；判定技能是指在复杂的环境中，能敏锐地判断出问题的关键所在，并迅速做出决策的能力；概括技能是指能从纷繁复杂的信息中，抽象出一般性的原理、概念或结论的能力。而评价技能主要侧重于对事物或行为的价值、效果等进行评估，它不属于观念技能所涵盖的典型范畴。所以不属于观念技能的是评价技能。

5、构建和谐社会，增强全社会创造活力，需贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针。下列哪一项能直接体现国家尊重劳动、知识、人才、创造的原则（）。

A.共同富裕的原则

B.更加注重公平的原则

C.勤俭节约、艰苦奋斗的原则

D.按生产要素分配的原则

【答案】：D

【解析】构建和谐社会，增强全社会创造活力，贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，需要有相应的经济制度来体现。按生产要素分配是指社会根据各种生产要素在商品和劳务生产过程中的投入比例和贡献大小给予报酬，即要素所有者的所有权在经济上的实现。劳动、知识、技术、管理、资本等生产要素按贡献参与分配，直接体现了对劳动、知识、人才、创造的尊重，能够激发全社会的创造活力，让一切创造社会财富的源泉充分涌流。共同富裕原则强调的是社会主义的最终目标，是全体人民通过辛勤劳动和相互帮助最终达到丰衣足食的生活水平，侧重于描述发展的结果和目标，未直接体现对劳动、知识、人才