2023年甘肃省平凉市庄浪县水洛镇招聘社区工作者真题及答案详解1套.docxVIP

2023年甘肃省平凉市庄浪县水洛镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、社会工作者小姚大学毕业不久，目前负责为社区独居老人提供服务，她发现自己在个案辅导中，老人常把她当成孙辈，她认为这会使得服务很难深入，为此，小姚向督导寻求帮助。根据小姚工作中遇到的问题，督导最合适的做法是（）。

A.向小姚介绍独居老人的心理特征，指导她改善专业关系

B.建议小姚将自己的感受告诉老人，提醒她别与老人走得太近

C.理解小姚的担忧，告诉她刚工作需要保证完成机构分配的任务

D.让小姚接受这一事实，并说明这种情况会随其阅历增长而改善

【答案】：A

【解析】本题考查督导针对社会工作者工作问题的合适做法。解题关键在于判断哪个选项能有效解决小姚在个案辅导中遇到老人将其当成孙辈、服务难以深入的问题。选项A，向小姚介绍独居老人的心理特征，能让小姚深入了解服务对象，明白老人把她当孙辈的心理缘由，进而有针对性地调整服务方式，指导她改善专业关系可以使小姚与老人建立更符合工作需求的互动模式，有助于服务深入开展，该选项正确。选项B，建议小姚将自己的感受告诉老人并提醒别与老人走得太近，这可能会引起老人的误解和不满，破坏与老人的关系，不利于服务推进，无法解决服务难以深入的问题，该选项错误。选项C，只是强调完成机构分配的任务，没有针对小姚面临的服务难以深入这一关键问题提出有效解决办法，不能帮助小姚改善与老人的服务关系，该选项错误。选项D，让小姚接受现状并说明随阅历增长会改善，但没有提供当下解决问题的具体措施，小姚在当前工作中仍会面临服务难以深入的困境，无法及时解决实际问题，该选项错误。综上，正确答案是A。

2、对所有服务对象，社会工作者都应当保持宽容、尊重的态度，不因为民族、性别、年龄、职业、社会地位、政治信仰、宗教信仰以及精神或心理残疾等因素而对他们有所歧视、排斥，或拒绝提供服务。这是要在社会工作实践中坚持（）的价值观

A.服务

B.接纳

C.个别化

D.保密

【答案】：B

【解析】本题主要考查社会工作实践中的价值观概念，破题点在于准确理解每个选项所代表的价值观含义，并与题干描述进行匹配。首先分析选项A，服务价值观强调社会工作者应为服务对象提供具体的帮助和支持，重点在于实际的服务行动，而题干主要强调的是对服务对象的态度，并非侧重于具体服务行为，所以A选项不符合。接着看选项C，个别化价值观注重认识到每个服务对象的独特性，根据其个别需求提供不同的服务。题干中并没有涉及根据不同个体特点提供特殊服务的内容，更强调的是无差别接纳，因此C选项不正确。再看选项D，保密价值观是指社会工作者要对服务对象的隐私信息进行保密，这与题干中描述的对不同特征服务对象保持宽容、尊重且不歧视的态度不相关，所以D选项也不合适。最后看选项B，接纳价值观要求社会工作者对所有服务对象保持宽容、尊重的态度，不因其民族、性别等各种因素而歧视、排斥或拒绝服务，这与题干中所表达的内容完全相符。综上，本题正确答案是接纳，应选B。

3、社会工作者在社区开展助推社区社会组织工作。为了培养居民带头人的领导力。社会工作者采用工作坊的方式开展培训。该工作坊的培训重点应聚焦在（）。

A.提高文字表达能力

B.了解财务报账流程

C.掌握活动策划原理

D.学习民主协商方法

【答案】：D

【解析】该题旨在考查培养社区居民带头人领导力时工作坊培训重点的选择。在社区工作中，居民带头人主要负责协调社区各方关系、组织社区活动和推动社区事务发展等。选项A提高文字表达能力，虽在一定程度上有助于交流，但并非培养领导力的核心重点。选项B了解财务报账流程，这更多是财务管理方面的技能，对于领导力提升并非关键要素。选项C掌握活动策划原理，是组织活动的一项能力，但社区工作不仅局限于活动策划。而选项D学习民主协商方法，对于社区居民带头人来说至关重要。在社区事务中，居民存在不同利益诉求和观点，带头人需通过民主协商方法凝聚共识、解决矛盾，推动社区事务顺利进行，所以该工作坊培训重点应聚焦于学习民主协商方法，故答案选D。

4、晨辉社区业主委员会长期以来不履行职责，处于瘫痪状态。物业服务企业或者居民委员会应当书面告知所在的街道办事处及时召开（）。

A.街道主任办公会议

B.物业管理联席会议

C.社区居民会议

D.社区协商会议

【答案】：B

【解析】本题主要考查在晨辉社区业主委员会长期不履职处于瘫痪状态这一特定情形下，应召开的会议类型。首先来看选项A，街道主任办公会议主要是街道办事处内部针对日常行政管理工作、决策部署等事项召开的会议，通常不涉及解决业主委员会瘫痪以及物业管理相关的具体问题，所以A选项不符合要求。选项C，社区居民会议是社区居民参与社区事务决策、管理和监督的重要形式，其主要目的是让居民发表意见、讨论社区重