2025年三亚市人力资源和社会保障局下属事业单位招聘笔试模拟试题及参考答案详解一套.docx

2025年三亚市人力资源和社会保障局下属事业单位招聘笔试模拟试题

第一部分单选题(50题)

1、诗句“爱惜芳心莫轻吐，且教桃李闹春风”描写的是（）。

A.桃花

B.牡丹

C.梅花

D.海棠

【答案】：D

【解析】该诗句出自金朝元好问的《同儿辈赋未开海棠》，意思是要爱惜自己那芳香的心，不要轻易地盛开，姑且让桃花李花在春风中尽情绽放。从诗名可知，诗句描写的是海棠。桃花、牡丹、梅花均不符合诗句所描写的对象。所以本题正确答案为海棠。

2、使组织内成员知晓上级意图或上级部门政策，从而调整自身工作思路，这属于以下哪种功能：

A.统一功能

B.导向功能

C.控制功能

D.放大功能

【答案】：B

【解析】该题考查的是对不同组织功能概念的理解。题目描述的是让组织内成员了解上级意图或政策，从而调整工作思路。导向功能是指引方向，引导组织成员朝着特定的目标开展工作，让成员了解上级意图和政策就是为成员的工作提供方向，使他们能够依据这些来调整工作思路。而统一功能侧重于使组织内各部分达成一致；控制功能主要是对组织活动进行监督和调节，以保证目标实现；放大功能通常是指组织对个体力量的放大作用。所以该描述体现的是导向功能。

3、甲于深夜潜入乙家行窃，发现乙的妻子独自在家睡觉，便对其实施强奸行为。此时乙深夜返家，将正在实施强奸的甲一刀捅死。关于乙的法律责任，以下表述正确的是（）。

A.乙承担适当的刑事责任

B.乙承担刑事责任

C.乙承担民事责任

D.乙不承担刑事责任

【答案】：D

【解析】根据《中华人民共和国刑法》第二十条规定，为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚。对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的，不属于防卫过当，不负刑事责任。在本题中，甲正在对乙的妻子实施强奸这一严重危及人身安全的暴力犯罪，乙深夜回家将正在实施强奸行为的甲一刀捅死，其行为属于正当防卫中的特殊防卫情形。所以乙的行为不属于防卫过当，不需要承担刑事责任。

4、甲蓄意实施盗窃行为，在深夜潜入本单位财务室，打开保险柜后发现里面空无分文便离开，甲的这一行为是（）。

A.盗窃既遂

B.盗窃预备

C.手段不能犯未遂

D.对象不能犯未遂

【答案】：D

【解析】盗窃既遂是指行为人实施盗窃行为，已经实际控制财物，本题中甲潜入财务室打开保险柜后未获取财物，即未实际控制财物，不属于盗窃既遂。盗窃预备是指行为人为了实施盗窃，准备工具、制造条件，但尚未着手实施盗窃行为。本题中甲已经潜入财务室并打开保险柜，已经着手实施盗窃行为，不属于盗窃预备。手段不能犯未遂是指行为人使用了按客观性质不能达到犯罪既遂的手段、方法，以致犯罪未得逞。本题并非是手段问题导致犯罪未得逞。对象不能犯未遂是指行为人行为所指向的对象当时并不存在，或因具有某种属性而不能达到犯罪既遂。本题中甲意图盗窃财物，但保险柜内空无分文，即行为所指向的财物对象不存在，符合对象不能犯未遂的特征。所以本题情况属于对象不能犯未遂。

5、甲在某商场购买了一台乙公司生产的吸油烟机，商场派其员工丙上门安装完毕。当晚，甲使用该吸油烟机做饭时，吸油烟机突然爆炸，将甲烫伤，厨房装修也遭到严重破坏。对于甲的损失，说法正确的是（）。

A.甲应自行承担责任

B.丙应承担赔偿责任

C.乙公司应承担赔偿责任

D.某商场不应承担赔偿责任

【答案】：C

【解析】根据《中华人民共和国民法典》侵权责任编和《中华人民共和国消费者权益保护法》相关规定，因产品存在缺陷造成他人损害的，生产者应当承担侵权责任。因销售者的过错使产品存在缺陷，造成他人损害的，销售者应当承担侵权责任。销售者不能指明缺陷产品的生产者也不能指明缺陷产品的供货者的，销售者应当承担侵权责任。在本题中，吸油烟机突然爆炸致甲烫伤且厨房装修严重破坏，这属于产品缺陷导致的损害。乙公司作为吸油烟机的生产者，当产品存在缺陷并造成他人损害时，应承担赔偿责任。甲是正常使用吸油烟机，不存在过错，不应自行承担责任。丙是商场员工，其上门安装吸油烟机属于职务行为，安装行为本身并非导致吸油烟机爆炸的原因，责任不应由丙承担。商场作为销售者，对销售的产品负有一定责任，在产品因缺陷造成损害的情况下，商场和生产者应承担连带赔偿责任，所以商场也需要承担赔偿责任。综上，应是乙公司承担赔偿责任。

6、下列文种中，必须在文件上标注签发人的是（）。

A.通告

B.通报

C.通知

D.报告

【答案】：D

【解析】为了正确作答本题，需要先了解不同文种对于标注签发人的规定。