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离职证明与劳动关系解除函(8篇)
离职证明与劳动关系解除函第1篇
离职证明
被证明人基本信息:
姓名:_______
性别:_______
出生年月:_______
籍贯:_______
单位基本信息:
名称:_______
地址:_______
证明具体事项:
被证明人姓名为_______,在_______(部门/岗位)工作,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,在上述单位担任_______职务。
证明依据:
根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,以及_______(劳动合同/聘用合同)规定,现双方劳动关系正式解除。
出具单位信息:
名称:_______
地址:_______
日期:_______
(盖章)
解除劳动合同通知书
公司名称:_______
地址:_______
联系人:_______
联系方式:_______
被解除劳动合同人员基本信息:
姓名:_______
性别:_______
出生年月:_______
籍贯:_______
公司地址:_______
联系方式:_______
付款方式:_______
依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,经公司与_______(姓名)协商一致,决定解除双方之间劳动合同。具体
1.解除劳动合同日期:_______年_______月_______日。
2.双方应结清工资、福利待遇等相关款项,具体金额及支付方式
(1)应支付工资:_______
(2)应支付奖金:_______
(3)应支付福利待遇:_______
(4)应支付其他款项:_______
3.双方应办理离职手续,包括但不限于:
(1)归还公司财产、办公用品等。
(2)办理离职手续。
(3)其他双方约定事项。
特此通知。
(盖章)
日期:_______
离职证明与劳动关系解除函第2篇
[公司名称]
离职证明
[被证明人姓名]:
兹有我单位员工[被证明人姓名],性别[性别],证件号码号码[证件号码号码],于[入职日期]入职我单位,担任[职位]一职。根据[离职原因],经双方协商一致,[被证明人姓名]于[离职日期]正式离职。
特此证明。
[公司名称]
[地址]
[联系方式]
[日期]
[公司名称]
劳动关系解除函
[被证明人姓名]:
我单位与您于[入职日期]签订劳动合同,合同编号为[合同编号],因[离职原因],经双方协商一致,劳动合同于[离职日期]解除。
特此函告。
[公司名称]
[地址]
[联系方式]
[日期]
[公司名称]
[地址]
[联系方式]
[日期]
[公司公章]
离职证明与劳动关系解除函第3篇
[单位名称]
[单位地址]
[联系方式]
[联系方式]
[日期]
[被证明人/单位基本信息]
姓名:________
性别:________
出生年月:________
证件号码号码:________
职位:________
入职日期:________
离职日期:________
[证明具体事项]
一、证明事由
本人/本单位因________原因,与________公司/单位建立劳动关系。
二、事实依据
1.本人与/本单位与________公司/单位签订劳动合同(合同编号:________);
2.本人与/本单位在________公司/单位工作期间,履行合同约定各项义务;
3.经双方协商一致,现根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,双方同意解除劳动关系。
[出具单位信息]
单位名称:________
单位地址:________
联系方式:________
[落款]
[单位名称](盖章)
[备注]
1.本证明一式两份,一份交本人/本单位,一份存档。
2.本证明自签署之日起生效。
离职证明与劳动关系解除函第4篇
[公司名称]离职证明
被证明人基本信息:
姓名:________________
性别:________________
出生日期:____________
证件号码号码:____________
入职日期:____________
离职日期:____________
部门:________________
职位:________________
证明事实:
一、被证明人因__________________原因,于__________________离职。
二、被证明人在公司工作期间,遵守公司各项规章制度,表现良好,无违纪违规行为。
三、被证明人离职前,已按规定办理完离职手续,结清所有工资、奖金、福利等款项。
证明用途:
本证明用于被证明人办理离职手续、社会保险转移、档案存放等相关事宜。
[公司名称]劳动
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