典当公司玛瑙鉴定考核制度.doc

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典当公司玛瑙鉴定考核制度

一、总则

（一）目的

本制度旨在建立科学、公正、合理的考核体系，全面评估典当公司员工在涉及玛瑙典当业务方面的工作表现、专业能力和综合素质，激励员工积极进取，提升工作绩效，确保公司玛瑙典当业务的稳健发展，同时更好地实现公司的企业文化和战略目标，为客户提供优质、高效的服务。

（二）适用范围

本制度适用于典当公司内所有涉及玛瑙典当业务相关工作的员工，包括但不限于典当业务人员、鉴定师、评估师、后台支持人员等。

（三）考核原则

1.公平公正原则：考核过程和结果应基于客观事实，不受主观偏见影响，确保对所有员工一视同仁。

2.全面考核原则：从工作业绩、专业技能、工作

初级会计持证人

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