客服部管理制度(22篇).pdfVIP

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客服部管理制度2(2篇)

客服部管理制度精(选22篇)

客服部管理制度篇1

为了规范公司客户服务体系,提高服务质量,增强公司员服

务意识,树立公司形象,创建公司品牌,确保客户服务作正常有

序的进行,使经销商和客户(以下简称为客户)成为公司坚实的合

作伙伴,现结合公司实际情况,特制定本制度。

一、客户服务原则

客户服务部秉承“客户至上”的服务宗旨。以专业的水准,专

注的精神为广大客户服务,坚持“亲切、专业、准确、高效”的客

户服务原则,积极打造公司服务品牌,真正体现“为客户解忧,让

客户满意”的服务理念,向公司所有客户提供快捷、周到的服务及

相关支持。

二、客户服务部职责

1、严格遵守公司管理制度,及时完成上级领导交办的作。

2、负责及时解答和处理客户来电、来访及投诉事件,做好原始

记录。

3、负责客户的咨询及相关问题的解答。

4、负责组织发放公司各种活动纪念品、宣传资料。

5、负责组织客户的培训和走访重要客户作。

6、负责协调处理经销商与交易客户的服务纠纷问题。

7、负责建立客户档案,维护客户关系。

8、负责代理商返佣报表和代理商交易额、返佣金额以及代理商

实际返佣金额和待返金额的统计整理。

三、客服职员素质要求

1、具有良好的职业道德和正确的服务思想,以“客户服务原则”

为服务宗旨,树立公司形象。

2、熟练受理客户的各种相关问题来访、来电及咨询。

3、熟悉公司相关客户需求,熟练掌握公司客服作各项技能,

普通话标准、流利,听懂方言。

4、具备沟通能力,通过有效沟通与客户达成共识;具备应变能

力,反应机敏,能够掌握局面恰当解决问题。

5、严格执行规范的服务作用语,态度和蔼、亲切、热情的处

理客户的咨询或投诉。

6、客服职员作中必须严格执行“三要、三不、四个一样”的

要求。即:三要:要“请字当头,”“您”字不离口,“再见”

结尾;三不:不使用生硬语,不说推卸责任的话,不责备、埋怨

客户;四个一样:生人、熟人一个样,有无检查一个样,工作忙闲

一个样,情绪好坏一个样。

7、努力学习,不断总结客服工作的实际经验,提高自身的业务

素质与业务技能。

8、对客户服务过程中发现的问题及时反馈,并能提出改进意见

和建议。

9、遵守公司规章制度,关心集体,能及时完成领导交办的各项

事宜。

四、客服工作规定

(一)交易返佣服务

1、每月6号前认真做好代理商的返佣报表、交易金额和返佣金

额的统计整理,确保数据准确无误。

2、每月底认真做好代理商实际返佣金额和待返金额的统计整理,

确保数据准确无误C

(二)电话客服管理

电话客服包括电话接听客服和电话回访客服两项工作内容。

【电话接听客服】

1、工作细则

详细记录并核实客户的咨询和疑问;

分析并及时答复,作相关信息记录,将客户相关资料提交公司

责任人办公室。

若无法给予明确答复,应记录客

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