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企业文化适应性与数字化赋能的融合障碍

引言

数字化转型的顺利推进离不开专业的技术人才。在许多企业中，缺乏足够具备数字化转型所需技术的专业人才，尤其是在数据分析、人工智能、云计算等领域。技术人才的短缺直接导致了企业数字化创新的瓶颈，无法有效将先进技术转化为实际应用，影响了企业的竞争力。

为了应对数据安全和隐私保护的挑战，企业应当建立完善的数字化治理体系，确保数据在采集、存储、分析和使用过程中的安全性。通过加强内部安全管理，采取加密技术、权限控制等手段，保障数据的安全。企业还应定期对数据治理体系进行审查和更新，以应对日益复杂的安全威胁和法律法规要求