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红十字会副会长三严三实自我剖析发言

尊敬的各位领导、同事们：

按照“三严三实”专题教育活动的要求，我作为红十字会副会长，深入学习了习近平总书记关于“三严三实”的重要论述，深刻认识到“三严三实”是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。通过广泛征求意见、深入自我反思，我对自身存在的问题有了更清晰的认识。下面，我结合自身工作实际，进行深刻的自我剖析。

一、存在的问题

（一）修身不严方面

1.理论学习缺乏深度

在政治理论学习上，我虽然能够积极参加组织安排的集中学习，也坚持个人自学，但学习的主动性和系统性不足。往往是上级要求学什么就学习什么，对党的理论、方针、政策的学习停留在表面，缺乏深入的研究和思考。例如，在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时，只是泛泛地阅读文件和书籍，没有深入领会其精神实质和丰富内涵，导致在实际工作中不能很好地运用这些理论来指导实践。

2.理想信念不够坚定

随着社会环境的变化和工作压力的增大，有时会出现理想信念动摇的情况。在面对一些复杂的社会现象和问题时，缺乏坚定的立场和明确的判断，对一些错误的思想和言论缺乏坚决的抵制。比如，在网络上看到一些关于红十字会的负面言论时，没有及时站出来进行正面回应和澄清，对红十字事业的发展信心有所不足。

3.道德修养有待提高

在日常生活中，我虽然能够遵守社会公德、职业道德和家庭美德，但在一些细节方面还存在不足。有时会因为工作繁忙而忽视了对自身言行的约束，说话做事不够严谨，缺乏耐心和细心。例如，在与同事和群众交流时，偶尔会出现态度不够温和、语气比较生硬的情况，影响了与他人的关系。

（二）用权不严方面

1.权力行使不够规范

在工作中，有时会存在凭经验办事的情况，没有严格按照规定的程序和制度行使权力。在一些项目审批和资金使用方面，虽然没有违反大的原则，但在具体操作过程中，存在简化程序、手续不全的问题。比如，在个别救灾物资采购项目中，为了赶时间，没有严格按照招标程序进行，而是采用了邀标方式，虽然最终保证了物资的及时供应，但存在一定的廉政风险。

2.对权力监督认识不足

对权力监督的重要性认识不够深刻，没有充分发挥民主集中制的作用。在一些重大决策过程中，虽然也会征求班子成员和相关人员的意见，但有时会过于自信，对不同意见听取不够充分，导致决策的科学性和民主性受到影响。例如，在制定年度工作计划时，没有广泛征求基层工作人员和社会各界的意见，计划的针对性和可操作性不强。

3.权力与责任意识不匹配

在行使权力时，有时只注重权力带来的利益和荣誉，而忽视了权力背后所承担的责任。在一些工作中，存在推诿扯皮、敷衍塞责的现象，对一些棘手问题不敢担当、不愿负责。比如，在处理一些涉及群众利益的信访问题时，没有主动深入了解情况，积极协调解决问题，而是将问题推给其他部门或下属，导致问题得不到及时有效的解决。

（三）律己不严方面

1.廉洁自律意识淡薄

虽然在工作和生活中能够遵守廉洁自律的各项规定，但在一些小节问题上还存在放松要求的情况。有时会接受一些与工作相关的宴请和礼品，没有认识到这些行为可能会影响到自己的形象和声誉。例如，在参加一些业务交流活动时，会接受主办方赠送的纪念品，虽然价值不高，但也违反了廉洁自律的相关规定。

2.自我约束不够严格

在工作纪律方面，有时会存在迟到早退、工作时间上网聊天等问题。对自己的要求不够严格，缺乏自律意识，没有起到模范带头作用。例如，在一些会议和培训中，有时会因为个人原因提前离场，影响了会议和培训的秩序。

3.对身边人员管理不严

对身边工作人员和家属的教育、管理和监督不够严格，没有及时发现和纠正他们的一些不良行为。在一些情况下，没有对身边人员的不当言论和行为进行制止，甚至在一定程度上纵容了他们。比如，身边工作人员在工作中出现了一些违规操作的情况，我没有及时进行批评教育，导致问题逐渐扩大。

（四）谋事不实方面

1.工作谋划缺乏前瞻性

在谋划工作时，往往只注重眼前的利益和短期的效果，缺乏长远的规划和战略眼光。对红十字事业的发展趋势和社会需求研究不够深入，不能及时调整工作思路和方法，导致工作被动。例如，在制定红十字会信息化建设规划时，没有充分考虑到信息技术的快速发展和社会信息化的趋势，规划的内容相对滞后，不能满足实际工作的需要。

2.调研工作不深入

虽然经常深入基层开展调研工作，但调研的深度和广度不够，存在走过场的现象。在调研过程中，往往只听取基层工作人员的汇报，没有深入到群众中去了解实际情况，对一些问题的分析和研究不够透彻。例如，在调研救灾物资储备情况时，只是查看了仓库的库存数量和物资种类，没有深入了解物资的质量和使用情况，对救灾物资储备中存在的问题掌握不全面。

3.工作方案缺乏针对性

在制定工作方案时，没有充分结合实际情况，方案的内容比较空洞，缺乏具体的措施和