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第1篇

一、前言

家教作为一种新型的教育方式，在我国已经得到了广泛的认可和推广。为了规范家教市场，提高家教质量，保障学生、家长和家教双方的权益，特制定本家教管理制度。

二、适用范围

本制度适用于所有参与家教的个人和机构，包括学生、家长、家教教师和家教机构。

三、家教教师管理

1.家教教师资格

（1）家教教师应具备相应的教师资格证书，持有相关学科的专业学历或相关工作经验。

（2）家教教师应具备良好的职业道德，热爱教育事业，关心学生成长。

（3）家教教师应具备良好的沟通能力，能够与学生、家长建立良好的关系。

2.家教教师培训

（1）家教机构应定期对家教教师进行专业培训，提高其教育教学水平。

（2）家教教师应积极参加各类教育培训，提升自身综合素质。

3.家教教师考核

（1）家教机构应建立健全家教教师考核制度，对家教教师的教学质量、师德表现、学生满意度等方面进行考核。

（2）考核结果作为家教教师续约、晋升、奖励的重要依据。

4.家教教师待遇

（1）家教教师应按照国家规定和家教机构规定，享受相应的工资待遇。

（2）家教机构应关心家教教师的生活，为其提供必要的福利保障。

四、学生管理

1.学生报名

（1）学生报名时，应提供真实有效的个人信息。

（2）学生家长应了解家教课程内容、教学进度和收费标准。

2.学生上课

（1）学生应按时参加家教课程，遵守课堂纪律。

（2）学生应尊重家教教师，积极参与课堂互动。

3.学生评价

（1）学生家长应定期对家教教师的教学质量进行评价。

（2）家教机构应收集学生评价，作为改进家教工作的依据。

五、家长管理

1.家长咨询

（1）家长可向家教机构咨询家教课程、教师资质等相关信息。

（2）家教机构应热情接待家长，耐心解答家长疑问。

2.家长沟通

（1）家长应与家教教师保持良好沟通，了解学生的学习情况和家教进度。

（2）家长应尊重家教教师的教学方法，共同关注学生的成长。

3.家长反馈

（1）家长应定期向家教机构反馈家教过程中的意见和建议。

（2）家教机构应认真对待家长反馈，及时改进家教工作。

六、家教机构管理

1.家教机构资质

（1）家教机构应具备合法经营资质，遵守国家相关法律法规。

（2）家教机构应具备良好的社会信誉，拥有良好的口碑。

2.家教课程设置

（1）家教机构应根据学生需求，设置合理的教学课程。

（2）家教机构应定期更新课程内容，提高教学质量。

3.家教教师招聘

（1）家教机构应严格按照招聘程序，选拔优秀家教教师。

（2）家教机构应加强对家教教师的培训和管理。

4.家教费用管理

（1）家教机构应公开透明地收取家教费用，不得收取任何不合理费用。

（2）家教机构应建立健全财务管理制度，确保家教费用合理使用。

七、附则

1.本制度由家教机构负责解释。

2.本制度自发布之日起实施。

3.本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以修订。

家教管理制度旨在规范家教市场，提高家教质量，保障学生、家长和家教双方的权益。希望所有参与家教的个人和机构严格遵守本制度，共同为我国教育事业贡献力量。

第2篇

第一章总则

第一条为规范家教管理，保障家教活动安全、有序、高效，提高家教质量，根据国家相关法律法规，结合本地区实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本地区所有从事家教的个人和机构。

第三条家教管理应遵循以下原则：

1.公平、公正、公开原则；

2.安全、健康、文明原则；

3.效率、质量、服务原则；

4.依法管理、规范操作原则。

第二章家教机构管理

第四条家教机构应具备以下条件：

1.经教育行政部门批准，取得合法办学许可证；

2.拥有稳定的教学场所和教学设施；

3.拥有具备相应资质的师资队伍；

4.拥有完善的管理制度和服务体系。

第五条家教机构应履行以下职责：

1.依法招生，不得虚假宣传；

2.对家教师资进行选拔、培训、考核；

3.对家教活动进行监管，确保教学质量和安全；

4.建立学生档案，跟踪学生学业进步情况；

5.做好家教服务的投诉处理工作。

第六条家教机构应建立健全以下管理制度：

1.教师管理制度：明确教师资质要求、选拔程序、培训内容、考核标准等；

2.学生管理制度：明确学生入学条件、学籍管理、成绩评定、退学手续等；

3.教学管理制度：明确教学计划、课程设置、教学方法、教学质量监控等；

4.财务管理制度：明确收费项目、收费标准、收费方式、财务监督等；

5.安全管理制度：明确安全责任、安全措施、应急预案等。

第三章家教师资管理

第七条家教师资应具备以下条件：

1.具有相应的教师资格证书；

2.具有良好的职业道德和教育教学能力；

3.具有较强的责任心和沟通能力；

4.具有良好的身体素质和心理素质。

第八条家教师资应履行以下职责：

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