2025年度残疾人企业用工保障附加合同书模板.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度残疾人企业用工保障附加合同书模板

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（残疾人劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国残疾人保障法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就2025年度残疾人企业用工保障事宜，达成如下协议：

一、用工形式

1.乙方同意加入甲方单位，从事____________________岗位工作。

2.用工形式为____________________（全职/兼职）。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间为____________________（标准工作时间/综合计算工时制/不定时工作制）。

2.乙方每周休息日为____________________。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

三、工资及福利待遇

1.乙方工资标准为：____________________元/月。

2.乙方工资支付方式为：____________________（现金/银行转账）。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.乙方享有国家规定的带薪年休假、产假、婚假、丧假等福利待遇。

四、劳动保护及劳动条件

1.甲方应按照国家规定，为乙方提供符合劳动安全卫生标准的劳动条件和必要的劳动保护设施。

2.甲方应保障乙方的人身安全，对乙方在工作中发生的意外事故，按照国家有关规定给予赔偿。

五、劳动合同期限

1.本合同期限为____________________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，甲乙双方协商一致，可以续签合同。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按照规定支付乙方工资、缴纳社会保险的，应当承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职的，应当赔偿甲方因乙方离职造成的损失。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日