2025年度餐饮店员工奖惩制度劳务合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度餐饮店员工奖惩制度劳务合同范本

甲方（餐饮店名称）：____________________

地址：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

鉴于甲方为一家餐饮店，乙方愿意受聘于甲方从事餐饮服务工作，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

第二条岗位职责

2.1乙方在甲方指定的岗位上从事餐饮服务工作，具体职责如下：

（1）负责餐厅的清洁卫生；

（2）负责点餐、上菜等服务工作；

（3）负责餐厅秩序维护；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

第三条工作时间与休息

3.1乙方每日工作时间不超过__小时，每周工作时间不超过__小时，具体工作时间由甲方根据业务需要安排。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、事假等假期。

第四条工资待遇

4.1乙方月工资为人民币____元，工资发放日为每月____日。

4.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

第五条奖惩制度

5.1甲方设立员工奖惩制度，对表现优秀的员工给予奖励，对违反规定的员工给予惩处。

5.2奖励措施包括：

（1）颁发荣誉证书；

（2）给予物质奖励；

（3）晋升职务；

（4）其他奖励。

5.3惩处措施包括：

（1）警告；

（2）罚款；

（3）降职；

（4）解除劳动合同。

第六条劳动安全与卫生

6.1甲方应确保乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的劳动保护用品。

6.2乙方应遵守国家及甲方有关劳动安全与卫生的规定，爱护公共财产。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同，应承担相应的违约责任。

7.2乙方如有严重违反合同的行为，甲方有权立即解除本合同。

第八条合同解除

8.1双方协商一致，可以解除本合同。

8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反工作纪律；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（餐饮店名称）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

（签字）：____________________

签订日期：____________________

甲方（餐饮店名称）：____________________

地址：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

本合同经双方签字盖章后生效，未尽事宜，双方可另行协商解决。