2025人培方案：高职学院智能网联汽车技术专业人才培养模式的创新研究.docx

高职学院智能网联汽车技术专业人才培养模式的创新研究

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产业背景与人才

需求分析

笔者通过对行业企业相关岗位进行调研发现智能网联汽车人才需求不断增加，但人才供给严重不足，缺口巨大。通过对企业现有岗位现状进行调研，智能网联汽车技术专业相关岗位可大致分为软硬件研发工程师、标定测试工程师、检测运维、生产装配、质量质检和管理岗位等6大类，具体比例如图1所示，其中生产装配、检测运维、标定测试工程师、质量质检等研发辅助岗位的人才缺口较高。

同时调研企业在岗人员的典型工作任务以整车及系统（部件）的样品装配、调试、标定、测试（诊断）、质检、服务等为主，这些典型岗位对学历的要求是大专及以上，从事岗位工作应该具