- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
特约主编聘用合同
第一篇范文:合同编号:__________
兹有甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)就乙方担任甲方特约主编事宜,经双方友好协商,达成如下协议:
一、聘用岗位及职责
1.1乙方同意担任甲方特约主编,负责甲方相关刊物或平台的内容策划、稿件编辑、审校等工作。
1.2乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方规章制度,确保所负责内容符合国家相关政策要求。
1.3乙方应积极履行岗位职责,努力提高自身业务水平,为甲方刊物或平台的发展贡献力量。
二、聘用期限及工作地点
2.1本合同聘用期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2乙方工作地点为甲方指定地点,如需出差,甲方应提供必要的交通和住宿费用。
三、聘用待遇
3.1甲方每月向乙方支付人民币__________元(大写:__________元整)作为工资,支付方式为__________。
3.2甲方根据乙方工作表现及业绩,每年给予乙方一次调薪机会。
3.3甲方为乙方购买社会保险和住房公积金,具体缴纳比例及缴费方式按国家相关规定执行。
3.4甲方根据乙方工作表现,给予一定的奖金及福利。
四、保密条款
4.1乙方在本合同有效期内及合同终止后,应对甲方商业秘密负有保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
4.2乙方违反本条款,造成甲方损失的,应承担相应的法律责任。
五、违约责任
5.1如乙方未履行本合同约定的义务,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
5.2如甲方未履行本合同约定的义务,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的违约责任。
六、合同解除及终止
6.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,任何一方不得擅自变更或解除。
6.2如遇以下情况,任何一方有权解除本合同:
(1)乙方因健康原因无法履行岗位职责,经甲方同意后,本合同解除;
(2)甲方因经营状况发生重大变化,导致乙方无法继续履行岗位职责,经双方协商一致后,本合同解除;
(3)本合同约定的其他解除条件。
6.3本合同解除后,双方应按照本合同约定办理相关手续,并结算双方应得的权益。
七、争议解决
7.1本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
附件:
1.甲方规章制度
2.社会保险缴纳证明
3.住房公积金缴纳证明
4.其他相关证明材料
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)就乙方担任甲方特约主编事宜,丙方作为第三方提供相关服务,经三方友好协商,达成如下协议:
一、聘用岗位及职责
1.1乙方同意担任甲方特约主编,负责甲方相关刊物或平台的内容策划、稿件编辑、审校等工作。
1.2丙方负责为乙方提供必要的办公设备、技术支持及后勤保障。
1.3乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方规章制度,确保所负责内容符合国家相关政策要求。
二、聘用期限及工作地点
2.1本合同聘用期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2乙方工作地点为甲方指定地点,如需出差,甲方应提供必要的交通和住宿费用。
三、聘用待遇
3.1甲方每月向乙方支付人民币__________元(大写:__________元整)作为工资,支付方式为__________。
3.2甲方根据乙方工作表现及业绩,每年给予乙方一次调薪机会。
3.3甲方为乙方购买社会保险和住房公积金,具体缴纳比例及缴费方式按国家相关规定执行。
3.4甲方根据乙方工作表现,给予一定的奖金及福利。
四、丙方责任与义务
4.1丙方应确保乙方在履行岗位职责过程中,享有必要的办公设备、技术支持及后勤保障。
4.2丙方应对乙方的工作环境进行监督,确保其符合国家相关标准。
4.3丙方应按照甲方要求,对乙方进行定期培训,提高乙方业务水平。
五、甲方的权益
5.1甲方有权对乙方的工作内容进行审核,确保其符合国家政策及甲方要求。
5.2甲方有权根据乙方工作表现,对乙方进行奖惩。
5.3甲方有权根据需要,调整乙方的工作岗位及职责。
5.4甲方有权在乙方违约时,解除本合同。
六、乙方的违约
您可能关注的文档
最近下载
- 康悦百万医疗保险C款介绍.pptx VIP
- 中国人寿.北京大学-中高净值家庭资产配置和保险保障白皮书.pdf
- Unit 2 Different families Part A Let’s learn & Listen and do(说课稿)-2024-2025学年人教PEP版(2024)英语三年级上册.docx
- 4D打印的应用、原理及发展前景.ppt VIP
- 22J403-1 楼梯 栏杆 栏板(一) (3).pdf VIP
- 青岛版(五四制)(2024)小学科学三年级上册《制作“冰琥珀”》教案.docx VIP
- 超低能耗建筑的增量成本与经济效益分析.pdf VIP
- 贵州省房屋建筑和市政工程标准施工招标文件(2021年版)【模板】.docx VIP
- 跨文化交际:中英文化对比 (13).ppt VIP
- 17J008 挡土墙(重力式、衡重式、悬臂式)(最新).pdf VIP
文档评论(0)