培训讲师劳动合同范本2025年.docVIP

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  • 2025-08-11 发布于江苏
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培训讲师劳动合同范本2025年

甲方(用人单位):____

地址:____

联系电话:____

乙方(培训讲师):____

身份证号码:____

联系电话:____

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方培训讲师的相关事宜,达成如下协议:

一、劳动合同主体

1.1甲方名称:____

1.2乙方姓名:____

1.3乙方性别:____

1.4乙方居民身份证号码:____

1.5乙方联系电话:____

1.6乙方住址:____

二、劳动合同期限

2.1本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2甲方根据工作需要,可以提前解除劳动合同,但应提前____日通知乙方。

三、培训讲师的工作内容

3.1乙方作为甲方的培训讲师,主要职责是:

(1)根据甲方要求,准备和提供培训课程内容;

(2)按照甲方安排的时间和地点进行培训授课;

(3)参与培训课程的策划和组织实施;

(4)对培训效果进行评估和改进;

(5)完成甲方交办的其他相关工作。

3.2乙方应按照甲方的要求,保证培训质量和效果,不断提高自身业务水平。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间____天,每天工作____小时。

4.2乙方享受国家法定的节假日休息权利,甲方应保证乙方节假日休息。

4.3乙方根据实际工作需要,可以享受年假、病假、事假等相关休假待遇。

五、劳动报酬

5.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、补贴等组成。

5.2乙方的基本工资为每月____元。

5.3乙方的岗位工资为每月____元。

5.4乙方的绩效工资根据培训效果和业绩进行考核,具体标准另行制定。

5.5乙方享受五险一金,具体缴纳比例按照国家和地方政策执行。

六、培训和继续教育

6.1甲方应根据乙方的工作需要,提供必要的培训和继续教育机会。

6.2乙方应积极参加甲方组织的培训和继续教育,提高自身业务能力。

七、保密协议

7.1乙方在合同期内和解除合同后,对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。

7.2乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。

八、合同的解除和终止

8.1在合同期内,甲方有权提前解除劳动合同,但应提前____日通知乙方。

8.2乙方有权提前解除劳动合同,但应提前____日通知甲方。

8.3合同期满,双方未续签的,劳动合同自然终止。

九、违约责任

9.1双方违反合同的,应承担相应的违约责任。

9.2乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。

十、争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

10.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

11.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

11.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):____

乙方(培训讲师):____

签订日期:____年____月____日

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