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《中小学教师违反职业道德行为处理办法》考试试题(含答案)

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.《中小学教师违反职业道德行为处理办法》的适用对象是（）。

A.幼儿园教师

B.特殊教育机构教师

C.普通中小学、中等职业学校（含技工学校）教师

D.以上全是

答案：D。《中小学教师违反职业道德行为处理办法》适用于普通中小学、中等职业学校（含技工学校）、特殊教育机构、少年宫以及地方教研室、电化教育等机构的教师，幼儿园教师参照执行。

2.受到（）处分的教师，在受处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。

A.警告

B.记过

C.降低岗位等级

D.开除

答案：B。《办法》规定，受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。

3.教师受到开除处分的，自（）起，终止其与学校的人事关系。

A.处分决定生效之日

B.处分决定宣布之日

C.处分决定送达之日

D.处分决定备案之日

答案：A。教师受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与学校的人事关系。

4.以下不属于《中小学教师违反职业道德行为处理办法》中所称的处分的是（）。

A.警告

B.罚款

C.降低岗位等级

D.开除

答案：B。《办法》中的处分包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除。罚款不属于该办法规定的处分类型。

5.教师在教育教学活动中有违背党和国家方针政策言行的，给予（）处分。

A.警告或者记过

B.降低岗位等级

C.开除

D.批评教育

答案：A。教师在教育教学活动中有违背党和国家方针政策言行的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

6.教师通过课堂、论坛、讲座、信息网络及其他渠道发表、转发错误观点，或编造散布虚假信息、不良信息，给予（）处分。

A.警告或者记过

B.降低岗位等级

C.开除

D.批评教育

答案：A。根据《办法》，教师通过课堂、论坛、讲座、信息网络及其他渠道发表、转发错误观点，或编造散布虚假信息、不良信息的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

7.教师在招生、考试、推优、保送及绩效考核、岗位聘用、职称评聘、评优评奖等工作中徇私舞弊、弄虚作假的，给予（）处分。

A.警告或者记过

B.降低岗位等级

C.开除

D.批评教育

答案：A。教师在招生、考试、推优、保送及绩效考核、岗位聘用、职称评聘、评优评奖等工作中徇私舞弊、弄虚作假的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

8.教师索要或者违反规定收受家长、学生财物的，给予（）处分。

A.警告或者记过

B.降低岗位等级

C.开除

D.批评教育

答案：A。教师索要或者违反规定收受家长、学生财物的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

9.教师组织、参与有偿补课，或者为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息的，给予（）处分。

A.警告或者记过

B.降低岗位等级

C.开除

D.批评教育

答案：A。教师组织、参与有偿补课，或者为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

10.教师与学生发生不正当关系，有任何形式的猥亵、性骚扰行为的，给予（）处分。

A.警告或者记过

B.降低岗位等级

C.开除

D.批评教育

答案：C。教师与学生发生不正当关系，有任何形式的猥亵、性骚扰行为的，给予开除处分。

11.教师受到警告处分的，处分期为（）。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

答案：A。教师受到警告处分的，处分期为6个月；受到记过处分的，处分期为12个月；受到降低岗位等级或撤职处分的，处分期为24个月。

12.教师受到记过处分的，处分期为（）。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

答案：B。如上述，记过处分期为12个月。

13.教师受到降低岗位等级或撤职处分的，处分期为（）。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

答案：D。降低岗位等级或撤职处分期为24个月。

14.给予教师处分，应当坚持（）的原则，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

A.公平公正、教育与惩处相结合

B.公开透明、一视同仁

C.从重从快、绝不姑息

D.以教育为主