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安全风险分级管控和隐患排查治理体系培训题库与答案解析

一、单项选择题（每题2分，共20题）

1.依据《安全生产法》及双重预防机制要求，企业安全风险分级管控的核心目标是（）。

A.消除所有安全风险

B.实现风险的动态管控与源头治理

C.降低安全管理人员工作量

D.满足政府监管要求

答案：B

解析：安全风险无法完全消除（A错误），其核心是通过辨识、评估、分级和管控，实现风险的动态管理，从源头降低事故发生概率（B正确）。C、D均为次要或错误目标。

2.某机械加工企业使用LEC法（风险矩阵）对冲压工序进行风险评估，其中事故发生的可能性（L）分值为3，暴露于风险环境的频率（E）分值为6，事故后果严重性（C）分值为7，则该风险的LEC总分值为（）。

A.16

B.42

C.126

D.252

答案：C

解析：LEC法计算公式为D=L×E×C，因此3×6×7=126（C正确）。

3.安全风险分级中，“红橙黄蓝”四级对应的风险等级依次为（）。

A.重大风险、较大风险、一般风险、低风险

B.较大风险、重大风险、一般风险、低风险

C.重大风险、一般风险、较大风险、低风险

D.较大风险、一般风险、重大风险、低风险

答案：A

解析：根据《国务院安委会办公室关于实施遏制重特大事故工作指南构建双重预防机制的意见》，红（重大）、橙（较大）、黄（一般）、蓝（低）为标准分级（A正确）。

4.下列属于“物的不安全状态”类事故隐患的是（）。

A.操作工人未佩戴护目镜

B.起重机限位器失效

C.安全管理制度未及时更新

D.车间安全通道被物料堵塞

答案：B

解析：物的不安全状态指设备、设施、环境等存在的缺陷（B正确）。A属于人的不安全行为，C属于管理缺陷，D属于环境缺陷（但本质是管理问题）。

5.企业隐患排查治理的第一责任人是（）。

A.安全总监

B.车间主任

C.企业主要负责人

D.安全管理员

答案：C

解析：《安全生产法》第五条规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人（C正确）。

6.某化工企业对硝化反应釜进行风险辨识时，未考虑到夏季高温对反应速率的影响，导致后续发生超温爆炸事故。该行为违反了风险辨识的（）原则。

A.全面性

B.动态性

C.专业性

D.群众性

答案：A

解析：风险辨识需覆盖所有作业活动、设备设施、环境和管理环节（全面性），未考虑高温环境因素属于辨识不全面（A正确）。

7.隐患治理“五到位”要求中，“预案到位”指的是（）。

A.制定隐患整改应急处置方案

B.编制企业综合应急预案

C.修订岗位安全操作规程

D.开展隐患整改培训

答案：A

解析：“五到位”即责任、措施、资金、时限、预案到位，其中“预案”指针对整改过程中可能出现的突发情况制定应急处置方案（A正确）。

8.安全风险分级管控与隐患排查治理的关系是（）。

A.两者相互独立，无直接关联

B.风险管控失效可能演变为隐患

C.隐患排查是风险管控的前提

D.风险分级是隐患治理的最终目标

答案：B

解析：风险管控措施失效或未落实时，风险会转化为隐患（B正确）。风险辨识是隐患排查的前提（C错误），两者是递进关系而非独立（A错误）。

9.某企业在风险管控中，对重大风险（红色）设置了“区域隔离+自动报警+专人值守”的管控措施，这体现了风险管控的（）原则。

A.分级管控

B.动态调整

C.冗余设计

D.全员参与

答案：C

解析：通过多重措施叠加降低风险（隔离、报警、值守），属于冗余设计（C正确）。分级管控强调按风险等级匹配措施（A错误）。

10.下列隐患排查类型中，频次最高的是（）。

A.综合排查

B.专项排查

C.日常排查

D.季节性排查

答案：C

解析：日常排查由岗位员工或班组长执行，频次通常为每班/每日（C正确）；综合排查一般每月/每季度一次，专项和季节性排查根据需求开展。

11.企业安全风险清单应包含的核心信息不包括（）。

A.风险点位置

B.风险等级

C.管控责任人

D.历史事故伤亡人数

答案：D

解析：风险清单需包含风险点、风险描述、等级、管控措施、责任人等（ABC正确），历史伤亡人数非必要信息（D错误）。

12.某企业将“未定期校验压力表”判定为一般隐患，依据是（）。

A.可能导致设备故障，但短期无重大后果

B.直接引发群死群伤