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第1篇
第一章总则
第一条为加强住宿行业卫生管理，保障旅客身体健康，维护住宿行业的良好形象，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》等法律法规，结合本行业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事住宿行业的宾馆、酒店、旅社、招待所等经营单位。
第三条住宿行业卫生管理应遵循以下原则：
（一）预防为主，防治结合；
（二）依法管理，科学指导；
（三）责任明确，措施到位；
（四）持续改进，确保安全。
第二章组织与管理
第四条住宿单位应设立卫生管理部门，负责本单位的卫生管理工作。
第五条卫生管理部门的主要职责：
（一）贯彻执行国家有关卫生管理的法律法规；
（二）制定和实施本单位的卫生管理制度；
（三）组织开展卫生检查和卫生培训；
（四）监督、指导各部门落实卫生措施；
（五）处理卫生事故和投诉。
第六条住宿单位应配备专职或兼职卫生管理人员，负责日常卫生管理工作。
第七条卫生管理人员应具备以下条件：
（一）熟悉国家有关卫生管理的法律法规；
（二）具备一定的卫生知识和管理能力；
（三）责任心强，具有良好的职业道德。
第三章卫生设施与设备
第八条住宿单位应配备必要的卫生设施和设备，包括但不限于：
（一）洗手间：设置足够的洗手池、便器、梳妆台等，并保持清洁卫生；
（二）消毒设施：配备消毒液、消毒工具等，用于客房、卫生间等场所的消毒；
（三）废弃物处理设施：设置垃圾桶、垃圾袋等，用于收集和处理废弃物；
（四）通风设施：确保客房、卫生间等场所的通风良好。
第九条卫生设施和设备应定期检查、维修和保养，确保其正常运行。
第四章卫生操作规范
第十条住宿单位应制定卫生操作规范，包括但不限于以下内容：
（一）客房卫生操作规范：
1.客房服务员在打扫房间前，应穿戴清洁的工作服、手套和口罩；
2.清洁客房时，应从上到下、从里到外进行；
3.清洁过程中，不得使用刺激性强的清洁剂；
4.清洁完毕后，应对客房进行通风；
5.每天对客房进行消毒处理。
（二）卫生间卫生操作规范：
1.清洁卫生间时，应穿戴清洁的工作服、手套和口罩；
2.清洁过程中，不得使用刺激性强的清洁剂；
3.清洁完毕后，应对卫生间进行消毒处理；
4.保持卫生间通风良好。
第十一条住宿单位应定期对员工进行卫生操作规范的培训，确保员工掌握正确的卫生操作方法。
第五章卫生检查与监督
第十二条住宿单位应定期进行卫生检查，包括但不限于以下内容：
（一）客房卫生检查：检查客房的清洁程度、消毒情况、设施设备完好情况等；
（二）卫生间卫生检查：检查卫生间的清洁程度、消毒情况、设施设备完好情况等；
（三）公共区域卫生检查：检查公共区域的清洁程度、消毒情况、设施设备完好情况等。
第十三条卫生管理部门应定期对卫生检查结果进行汇总和分析，对存在的问题及时进行整改。
第十四条住宿单位应接受卫生行政部门的监督检查，对监督检查中发现的问题，应立即整改。
第六章卫生事故处理
第十五条住宿单位应建立健全卫生事故应急预案，明确事故处理流程。
第十六条发生卫生事故时，应立即采取以下措施：
（一）立即启动应急预案，组织人员开展事故处理；
（二）保护现场，防止事故扩大；
（三）及时向卫生行政部门报告事故情况；
（四）配合卫生行政部门进行调查处理。
第十七条住宿单位应妥善处理卫生事故，对受害者进行赔偿，并采取有效措施防止类似事故再次发生。
第七章奖励与处罚
第十八条对在卫生管理工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度，造成卫生事故或严重后果的，依法予以处罚。
第八章附则
第二十条本制度由住宿单位卫生管理部门负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
注：本制度内容仅供参考，具体实施时请根据当地法律法规和实际情况进行调整。
第2篇
第一章总则
第一条为加强住宿行业卫生管理，保障旅客健康，预防疾病传播，提高住宿服务质量，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》等法律法规，结合住宿行业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于所有住宿场所，包括宾馆、酒店、旅馆、招待所、民宿等。
第三条住宿行业卫生管理应遵循以下原则：
（一）预防为主，防治结合；
（二）依法管理，科学规范；
（三）责任明确，奖惩分明；
（四）持续改进，不断提高。
第二章组织与管理
第四条住宿场所应设立卫生管理部门，负责本场所的卫生管理工作。
第五条卫生管理部门的主要职责：
（一）贯彻执行国家有关卫生管理的法律法规；
（二）制定本场所卫生管理制度和操作规程；
（三）组织实施卫生检查和监督；
（四）开展卫生宣传教育；
（五）处理卫生事故和投诉。
第六条住宿场所应配备专职或兼职卫生管理人员，负责日常卫生管理工作。
第七条卫生
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