原创力文档- 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
全日制用工劳动合同书马鞍山市劳动和社会保障局制
前言
全日制用工劳动合同是企业与员工、劳务派遣公司与派遣员工签订的一种典型的劳动合同，其目的是明确双方的权利和义务，保障员工的劳动权益，并维护企业的利益。本文将以马鞍山市劳动和社会保障局制定的全日制用工劳动合同书为基础，对劳动合同书的格式、内容、签署和履行等方面进行详细介绍。
劳动合同的格式
合同的形式
全日制用工劳动合同书是一种书面劳动合同，应当采用正式的文书形式，以纸质印刷或电子文档形式加以体现，双方签字确认后生效。
合同的页数
全日制用工劳动合同书一般为2页或3页，其中第1页为正文，第2页或第3页为附件，主要包括以下内容：
第2页：劳动保障
文档评论（0）