2025人民网广西分公司招聘备考试题及答案解析.docxVIP

2025人民网广西分公司招聘备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.事业单位工作人员的职业道德的核心是（）

A.官僚主义

B.服务人民

C.个人利益至上

D.权力本位

答案：B

解析：事业单位工作人员的职业道德要求其必须以服务人民为宗旨，这是其职业行为的基本准则。官僚主义和权力本位与服务人民的原则背道而驰，而个人利益至上则与职业道德的要求相悖。

2.财政支出的经济效益主要表现在（）

A.增加财政收入

B.提供公共服务

C.扩大企业利润

D.提高个人收入

答案：B

解析：财政支出主要用于提供公共产品和服务，如教育、医疗、基础设施等，从而提高社会整体福利水平。增加财政收入是财政收入的任务，扩大企业利润和提高个人收入并非财政支出的直接经济效益。

3.行政决策中，最基本的方法是（）

A.民主决策

B.集体决策

C.专家咨询

D.领导决策

答案：D

解析：行政决策的核心在于领导层的决策，领导决策是其他决策方法的基础和依据。民主决策、集体决策和专家咨询都是为了辅助领导决策，提高决策的科学性和合理性。

4.社会主义初级阶段的基本经济制度是（）

A.多种所有制经济共同发展

B.公有制为主体

C.非公有制经济为主体

D.按劳分配为主体

答案：A

解析：社会主义初级阶段的基本经济制度是公有制为主体、多种所有制经济共同发展。这是由我国社会主义初级阶段的基本国情决定的。

5.事业单位人员考核的主要目的是（）

A.晋升职务

B.奖惩员工

C.提高工作效率

D.完善管理制度

答案：C

解析：事业单位人员考核的主要目的是为了了解员工的工作情况，发现问题，改进工作方法，提高工作效率。晋升职务、奖惩员工和完善管理制度都是考核的次要目的或结果。

6.我国政府职能的主要实施手段是（）

A.法律手段

B.经济手段

C.行政手段

D.教育手段

答案：C

解析：我国政府职能的主要实施手段是行政手段，即通过行政命令、指示、规定等手段来管理社会事务。法律手段、经济手段和教育手段都是辅助性的手段。

7.事业单位人事管理制度的核心是（）

A.招聘制度

B.考核制度

C.职称制度

D.工资制度

答案：B

解析：事业单位人事管理制度的核心是考核制度，考核制度是事业单位人事管理的基础和依据，其他制度都是围绕考核制度建立起来的。

8.社会主义核心价值观的个人层面是（）

A.富强、民主、文明、和谐

B.自由、平等、公正、法治

C.爱国、敬业、诚信、友善

D.创新、协调、绿色、开放

答案：C

解析：社会主义核心价值观的个人层面是爱国、敬业、诚信、友善。这是对公民个人层面的道德要求。

9.我国政府工作的基本原则是（）

A.实事求是、群众路线

B.以经济建设为中心

C.坚持四项基本原则

D.改革开放

答案：A

解析：我国政府工作的基本原则是实事求是、群众路线。这是由我国政府的性质和宗旨决定的。

10.事业单位改革的根本目的是（）

A.提高行政效率

B.增加财政收入

C.提高公共服务水平

D.促进经济发展

答案：C

解析：事业单位改革的根本目的是提高公共服务水平，更好地满足人民群众的需求。提高行政效率、增加财政收入和促进经济发展都是改革的次要目的或结果。

11.事业单位工作人员在履行职责时，应优先考虑（）

A.个人职业发展

B.单位利益最大化

C.服务对象的利益

D.上级指示的执行

答案：C

解析：事业单位工作人员的职责是为社会公众提供服务，因此，在履行职责时应优先考虑服务对象的利益，这是其职业道德的基本要求。

12.我国宪法规定，人民行使国家权力的机关是（）

A.人民法院

B.人民检察院

C.全国人民代表大会

D.政治协商会议

答案：C

解析：根据我国宪法规定，全国人民代表大会是最高国家权力机关，人民通过全国人民代表大会行使国家权力。

13.财政政策的主要工具包括（）

A.税收和预算

B.货币和信贷

C.价格和工资

D.投资和消费

答案：A

解析：财政政策是指国家通过调整税收和预算来影响经济活动的一种政策手段。货币和信贷属于货币政策范畴，价格和工资、投资和消费则受多种政策因素影响。

14.行政处罚的种类不包括（）

A.警告

B.罚款

C.没收非法所得

D.剥夺政治权利

答案：D

解析：行政处罚是指行政机关对违反行政法律规范的行为人给予的惩罚。常见的行政处罚种类包括警告、罚款、没收违法所得、责令停产停业、暂扣或吊销许可证件等。剥夺政治权利属于刑事处罚。

15.社会主义市场经济体制的基本特征是（）

A.计划