客观听力评估.docxVIP

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客观听力评估

一、个人信息

姓名:

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年龄:

国籍:

工作单位/学校:

联系方式:

二、听力评估实施情况

评估日期:

评估地点:

评估人员:

评估时间:

三、听力评估工具

本次听力评估使用的工具为:______________(例如:国际英语语言测试系统-IELTS、美国托福-TOEFL等)

四、评估项目

本次听力评估包括以下项目:

1.听辨能力

请在每个题目前打钩,评估测试者在听力理解方面的能力(请在括号内填写所分题目的得分):

()1.听取指令和简短对话

()2.听辨事实陈述

()3.听辨演讲和讲座

()4.听辨新闻报道

()5.听辨电话对话

()6.听辨广播、电视节目

2.听力记忆力

测试者需要听一段对话或短文后回答相应问题:

-对话/短文名称:

-问题1:

回答:

-问题2:

回答:

-问题3:

回答:

3.听力反应速度

请在每个题目前打钩,评估测试者在听力反应速度方面的能力(请在括号内填写所分题目的得分):

()1.听辨快速问答

()2.听辨快速提问

()3.听辨快速对话

()4.听辨快速广播新闻

五、结论与建议

根据本次听力评估的结果,综合考虑测试者的听辨能力、听力记忆力和听力反应速度,得出如下结论:

1.听力水平评估:

-初级(听辨简单对话和事实陈述)

-中级(听辨较复杂对话和演讲)

-高级(听辨各种不同语速和口音的讲话)

2.发展潜力评估:

-发展潜力较大,建议进一步培训

-发展潜力一般,建议继续巩固

-发展潜力较小,建议进行重点训练

六、备注

请在此处填写任何其他需要备注的事项。

以上是根据您所提供的任务名称编写的客观听力评估表格。如有其他任何要求或需要进一步细化的内容,请及时与我们联系。感谢您的时间和合作!

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