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事业单位聘用临时工协议

第一章合同基本信息

1.1合同编号

_______

1.2甲乙双方信息

1.2.1甲方（聘用单位）：

名称：

住所：

法定代表人：

联系人：

联系方式：

电子邮箱：

1.2.2乙方（临时工）：

姓名：

性别：

身份证号：

住址：

联系人：

联系方式：

电子邮箱：

1.3合同签订日期

_______

1.4合同有效期

1.4.1合同起始日期：

_______

1.4.2合同终止日期：

_______

第二章职位及工作内容

2.1职位名称

_______

2.2工作内容

2.2.1工作描述：

_______

2.2.2工作地点：

_______

2.2.3工作时间：

工作日：

工作时间：

休息日安排：

加班情况及加班费支付标准：

第三章工资及福利待遇

3.1工资

3.1.1基本工资：

_______

3.1.2奖金及津贴：

描述及金额：

支付条件及时间：

3.2社会保险及公积金

3.2.1甲方负责缴纳的社会保险：

职工基本养老保险：

职工基本医疗保险：

工伤保险：

失业保险：

生育保险：

3.2.2甲方负责缴纳的住房公积金：

_______

3.3其他福利待遇

描述及提供方式：

第四章合同解除与终止

4.1合同解除条件

4.1.1乙方解除合同的条件：

描述及程序：

4.1.2甲方解除合同的条件：

描述及程序：

4.2合同终止条件

4.2.1双方协商一致终止合同的条件：

描述及程序：

4.2.2因不可抗力导致合同终止的条件：

描述及程序：

4.2.3乙方劳动合同期满终止的条件：

描述及程序：

第五章保密及知识产权

5.1保密条款

5.1.1乙方对甲方保密信息的定义：

描述及范围：

5.1.2乙方保密义务：

描述及保密期限：

5.2知识产权归属

5.2.1乙方在工作中产生的知识产权：

归属及使用：

5.2.2甲方对乙方知识产权的保护：

描述及措施：

第六章培训与发展

6.1培训计划

6.1.1甲方为乙方提供的基本培训：

培训内容：

培训时间：

培训方式：

6.1.2乙方个人发展计划：

个人发展目标：

实施措施：

评估及反馈：

6.2职业晋升机会

6.2.1甲方为乙方提供的职业晋升途径：

晋升条件：

晋升流程：

晋升后的待遇调整：

6.3继续教育支持

6.3.1甲方支持乙方继续教育的措施：

提供的培训课程：

费用报销标准：

申请及审批流程：

第七章工作纪律与行为规范

7.1工作纪律

7.1.1乙方应遵守的工作纪律：

描述及要求：

7.1.2违反工作纪律的处理措施：

描述及处罚：

7.2行为规范

7.2.1乙方应遵守的行为规范：

描述及要求：

7.2.2违反行为规范的处理措施：

描述及处罚：

第八章工作场所安全与环境保护

8.1工作场所安全

8.1.1甲方保证工作场所安全的责任：

描述及措施：

8.1.2乙方在安全工作中的义务：

描述及要求：

8.2环境保护

8.2.1甲方对环境保护的责任：

描述及措施：

8.2.2乙方在环境保护中的义务：

描述及要求：

第九章个人信息保护

9.1个人信息收集与使用

9.1.1甲方收集乙方个人信息的范围：

描述及目的：

9.1.2甲方使用乙方个人信息的限制：

描述及原则：

9.2个人信息保密

9.2.1甲方对乙方个人信息的保密义务：

描述及措施：

9.2.2乙方对甲方提供的个人信息保密义务：

描述及要求：

第十章附件

10.1附件一：工作职责说明书

10.1.1乙方工作职责的具体内容：

描述及要求：

10.2附件二：保密协议

10.2.1乙方保密协议的具体条款：

描述及要求：

10.3附件三：其他相关文件

10.3.1列举其他相关的附件文件：

描述及使用说明：

第十一章合同履行与监督

11.1合同履行

11.1.1乙方应按照合同约定履行工作职责：

描述及要求：

11.1.2甲方应按照合同约定提供工作条件：

描述及要求：

11.2监督与检查

11.2.1甲方对乙方工作的监督方式：

描述及频率：

11.2.2乙方对甲方监督的配合义务：

描述及要求：

11.3工作报告

11.3.1乙方定期向甲方提交工作报告：

报告内容：

提交时间：

11.3.2甲方对乙方工作报告的审核与反馈：

描述及要求：

第十二章合同变更与补充

12.1变更条件

12.1.1合同变更的条件：

描述及触发变更的情形：

12.2变更程序

12.2.1合同变更的提出：

描述及提出方式：

12.2.2合同变更的