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合江县人民法院公开招聘劳务派遣制审判辅助人员（15人）笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.在审判过程中，书记员的主要职责不包括（）

A.记录庭审过程

B.管理诉讼文书

C.审查案件事实

D.维护法庭秩序

答案：C

解析：书记员在审判过程中主要负责记录庭审过程，管理诉讼文书，以及协助法官维持法庭秩序。审查案件事实是法官的职责，书记员不参与案件事实的审查。

2.以下哪项不属于合江县人民法院的管辖范围（）

A.合江县内的第一审行政案件

B.合江县内的第二审民事案件

C.合江县内的刑事案件

D.其他省市法院指定的案件

答案：D

解析：合江县人民法院主要负责合江县内的第一审行政案件、第二审民事案件和刑事案件。其他省市法院指定的案件不属于合江县人民法院的管辖范围。

3.在庭审过程中，当事人申请回避，合江县人民法院应当如何处理（）

A.立即停止庭审

B.视情况决定是否准许

C.必须准许回避申请

D.由审判长决定是否准许

答案：B

解析：当事人申请回避时，合江县人民法院应当根据具体情况决定是否准许。如果回避申请符合法定条件，应当准许；如果不符合法定条件，应当不予准许。立即停止庭审或必须准许回避申请都是不正确的处理方式。

4.以下哪项不属于《民事诉讼法》的基本原则（）

A.以事实为根据，以法律为准绳

B.诉讼当事人有权平等地使用本民族语言文字进行诉讼

C.人民法院审理案件实行两审终审制

D.法院调解自愿原则

答案：C

解析：《民事诉讼法》的基本原则包括以事实为根据，以法律为准绳，诉讼当事人有权平等地使用本民族语言文字进行诉讼，以及法院调解自愿原则。两审终审制是《刑事诉讼法》的基本原则，不属于《民事诉讼法》的基本原则。

5.在合江县人民法院招聘劳务派遣制审判辅助人员时，以下哪项不属于招聘条件（）

A.年满18周岁，具有完全民事行为能力

B.具有大专及以上学历

C.通过国家统一法律职业资格考试

D.具有相关工作经验

答案：C

解析：在合江县人民法院招聘劳务派遣制审判辅助人员时，通常要求年满18周岁，具有完全民事行为能力，具有大专及以上学历，以及具有相关工作经验。通过国家统一法律职业资格考试并不是招聘条件，因为审判辅助人员与法官、检察官不同，不需要通过该考试。

6.以下哪项不属于合江县人民法院的职能（）

A.审判刑事、民事、行政案件

B.执行生效的判决、裁定

C.进行司法鉴定

D.开展法治宣传教育

答案：C

解析：合江县人民法院的职能包括审判刑事、民事、行政案件，执行生效的判决、裁定，以及开展法治宣传教育。进行司法鉴定通常由专门的司法鉴定机构负责，不属于人民法院的职能。

7.在庭审过程中，如果当事人对法庭的审理顺序有异议，合江县人民法院应当如何处理（）

A.忽略当事人的异议

B.视情况调整审理顺序

C.必须按照当事人的要求调整审理顺序

D.立即中止审理

答案：B

解析：在庭审过程中，如果当事人对法庭的审理顺序有异议，合江县人民法院应当根据具体情况决定是否调整审理顺序。如果调整审理顺序有利于审理工作的顺利进行，可以适当调整；如果调整审理顺序不利于审理工作的顺利进行，则不应调整。

8.以下哪项不属于《刑事诉讼法》的基本原则（）

A.人民法院审理案件实行两审终审制

B.未经人民法院依法判决，不得确定任何人有罪

C.保障诉讼当事人的合法权益

D.公安机关负责侦查案件

答案：D

解析：《刑事诉讼法》的基本原则包括人民法院审理案件实行两审终审制，未经人民法院依法判决，不得确定任何人有罪，以及保障诉讼当事人的合法权益。公安机关负责侦查案件是刑事诉讼中的具体规定，不属于基本原则。

9.在合江县人民法院招聘劳务派遣制审判辅助人员时，以下哪项不属于考核内容（）

A.法律知识水平

B.文书写作能力

C.案件分析能力

D.心理素质测试

答案：D

解析：在合江县人民法院招聘劳务派遣制审判辅助人员时，考核内容通常包括法律知识水平、文书写作能力、案件分析能力等。心理素质测试通常不作为考核内容，因为审判辅助人员的主要职责是辅助法官进行审判工作，对心理素质的要求相对较低。

10.在庭审过程中，如果当事人提出新的证据，合江县人民法院应当如何处理（）

A.忽略当事人的证据

B.视情况决定是否采纳

C.必须采纳当事人的证据

D.立即中止审理

答案：B

解析：在庭审过程中，如果当事人提出新的证据，合江县人民法院应当根据具体情况决定是否采纳。如果新的证据与案件审理有直接关系，且符合法定条件，应当采纳；如果新的证据与案件审理没有直接关系，或者不符合法定条件，则不应采纳。立即中止审理或必须采纳当事人