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赣县区有关部门下属事业单位2025年第二批公开选调工作人员笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.在公文处理中，上行文应当（）

A.使用红头文件

B.标明密级和紧急程度

C.同时发送多个上级机关

D.由下级机关直接抄送平级机关

答案：B

解析：上行文是下级机关向上级机关汇报工作、请示问题或提出建议时使用的公文。上行文应当标明密级和紧急程度，以便上级机关及时了解公文的重要性和处理时限。红头文件是正式文件的标志，但并非上行文的必备条件。上行文应主送一个上级机关，如需同时送其他机关，应当用抄送形式，但不得抄送下级机关。

2.赣县区某部门制定一项规范性文件，应当经过以下哪个程序（）

A.起草、审查、决定、公布

B.起草、征求意见、审查、批准、公布

C.起草、讨论、修改、发布

D.起草、审核、审定、公布

答案：B

解析：制定规范性文件应当经过起草、征求意见、审查、批准、公布等程序。起草是制定工作的基础，征求意见可以集思广益，完善文件内容。审查是确保文件符合法律法规和政策要求，批准是上级机关对文件内容进行确认，公布是使文件具有约束力。讨论、修改、发布等程序虽然也可能涉及，但不是规范性文件的必经程序。

3.在会议记录中，应当重点记录以下哪项内容（）

A.与会人员的发言内容

B.会议的决议和决定

C.会议的流程和时间安排

D.与会人员的签名

答案：B

解析：会议记录的重点是记录会议的决议和决定，这些内容是会议的主要成果，也是后续工作的依据。与会人员的发言内容虽然重要，但并非所有发言都需要记录。会议的流程和时间安排是会议记录的辅助内容，有助于了解会议的进行情况。与会人员的签名是证明会议召开和人员到会的依据，但不是会议记录的主要内容。

4.赣县区某事业单位招聘工作人员，应当遵循以下哪个原则（）

A.公开、平等、竞争、择优

B.公开、公平、公正、择优

C.公开、平等、公正、择优

D.公开、公平、竞争、择优

答案：A

解析：赣县区某事业单位招聘工作人员应当遵循公开、平等、竞争、择优的原则。公开是指招聘信息、招聘程序、招聘结果等应当向社会公开，接受社会监督。平等是指所有应聘人员享有平等的竞争机会，不得设置歧视性条件。竞争是指通过考试、考核等方式，选拔优秀人才。择优是指根据应聘人员的综合素质和能力，选拔最合适的人选。

5.在公文写作中，应当使用哪种语言风格（）

A.口语化、形象化、生动化

B.严谨、准确、简洁、规范

C.文学化、艺术化、夸张化

D.通俗化、口语化、随意化

答案：B

解析：公文写作应当使用严谨、准确、简洁、规范的语言风格。严谨是指语言表达要严密，避免出现逻辑错误和歧义。准确是指语言表达要符合事实，避免出现错误信息。简洁是指语言表达要精练，避免出现冗余信息。规范是指语言表达要符合公文写作的规范，避免出现不规范的表达。

6.赣县区某部门向上级机关请示工作，应当使用哪种公文（）

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

答案：B

解析：赣县区某部门向上级机关请示工作应当使用请示公文。请示是下级机关向上级机关请求指示、批准事项时使用的公文。报告是下级机关向上级机关汇报工作、反映情况时使用的公文。函是机关之间相互商洽工作、询问和答复问题，或者向有关主管部门请求批准事项时使用的公文。通知是机关之间告知事项、布置工作、传达要求时使用的公文。

7.在公文处理中，涉密公文应当如何传递（）

A.通过电子邮件传递

B.通过内部网络传递

C.通过机要交换传递

D.通过快递公司传递

答案：C

解析：涉密公文应当通过机要交换传递，确保公文的安全。通过电子邮件传递和快递公司传递存在泄密风险，不适用于涉密公文。通过内部网络传递虽然比电子邮件和快递公司传递安全，但机要交换是专门用于传递涉密公文的方式，更加安全可靠。

8.赣县区某事业单位工作人员因公出差，应当履行以下哪个程序（）

A.向部门领导报告，填写出差申请表

B.向单位领导报告，填写出差申请表，并获得批准

C.直接出差，事后补办手续

D.向部门领导报告，并获得批准

答案：B

解析：赣县区某事业单位工作人员因公出差应当履行以下程序：向单位领导报告，填写出差申请表，并获得批准。出差前报告和获得批准是确保出差合理性和规范性的重要环节。直接出差后补办手续是不规范的，可能导致出差费用无法报销等问题。

9.在公文写作中，应当如何标注发文字号（）

A.发文机关代字、年份、发文顺序号

B.年份、发文机关代字、发文顺序号

C.发文机关代字、发文顺序号、年份

D.发文顺序号、年份、发文机关代字

答案：A

解析：在公文写作中，发文字号应当标注发文机关代字、年份