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竞业限制法律制度适用问题研究.pdf

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    竞业限制法律制度适用问题研究

    摘要

    竞业限制法律制度规定在我国《劳动合同法》的第二十三条、二十四条，

    旨在保护企业的商业秘密和维持其市场竞争优势。由于竞业限制的相关适用标

    准在法律规定中尚不明晰，其在司法实践中引发了诸多争议。因此，通过实证

    研究的方法进行案例分析，梳理归纳竞业限制纠纷案件的争议焦点、总结不同

    法院审理竞业限制纠纷案件时的裁判思路，继而分析研究得出其在适用主体、

    适用客体、适用范围和法律责任适用方面存在的困境，结合竞业限制法律制度

    的理论研究、域

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