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- 2025-09-01 发布于河南
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绿色建筑行业用工合同规范文本
甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方从事绿色建筑行业相关工作的相关事宜,达成如下协议:
第一条合同期限
1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年(自____年____月____日起至____年____月____日止)。
第二条工作内容
2.1乙方同意在甲方处从事绿色建筑行业相关工作,具体工作内容为______(详细列举工作内容)。
第三条工作地点
3.1乙方的工作地点为______。
第四条工作时间
4.1乙方的工作时间为标准工时制,即每日工作____小时,每周工作____天。
第五条工资待遇
5.1甲方支付给乙方的月工资为人民币____元整。
5.2工资支付方式:甲方每月____日前通过银行转账或现金支付给乙方。
5.3甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
第六条带薪休假
6.1乙方享受国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。
6.2乙方在本合同期内累计工作满一年的,享有____天的带薪年休假。
第七条试用期
7.1本合同约定试用期____个月。
7.2试用期工资为____元/月。
7.3试用期考核不合格的,甲方有权解除本合同,并提前____天通知乙方。
第八条保密条款
8.1乙方在任职期间及离职后,应对甲方公司的商业秘密负有保密义务。
8.2乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
第九条违约责任
9.1任何一方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任。
9.2乙方违反合同约定离职的,应提前____天通知甲方。
9.3甲方违反合同约定解雇乙方的,应按照法律规定支付经济补偿。
第十条解除合同
10.1双方协商一致,可以解除本合同。
10.2发生下列情况之一,甲方有权单方解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,经教育无效的;
(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事责任的。
10.3发生下列情况之一,乙方有权单方解除本合同:
(1)甲方未按约定支付工资或社会保险的;
(2)甲方违反合同约定,严重影响乙方正常工作的;
(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
第十一条其他约定
11.1本合同未尽事宜,经双方协商一致,可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
甲方名称:____________________
甲方地址:____________________
乙方名称:____________________
乙方地址:____________________
乙方开户银行:____________________
乙方银行账号:____________________
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