管理学基础与实务（第二版）课件 高教版 第9、10章 激励理论与方法；控制及其方法.pptx

管理学基础与实务经济管理学院工商企业管理专业教研室曾宪达

第九章激励理论与方法

目录第一节第二节第三节激励概述激励理论激励的方法

第一节激励概述一、激励的含义二、激励的过程三、激励的要素

一、激励的含义激励是指影响人们内在需求或动机，从而加强、引导和维持行为的活动或过程。激励有鲜明的目的性；激励是对人的需要或动机施加影响，从而强化、引导或改变人们的行为；激励是一个持续反复的过程；激励受环境的影响。

二、激励的过程

三、激励的要素动机外部刺激需要行为

（一）外部刺激诱因理论认为诱因是能满足个体需要的刺激物，激发或诱使个体向目标前进，强调了外部刺激对引起动机的重要作