航空服务业地勤人员劳务合同范本.docxVIP

航空服务业地勤人员劳务合同范本

甲方（用人单位）：____________________________

乙方（劳动者）：____________________________

鉴于甲方从事航空服务业，需要乙方提供地勤服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方规定的范围内，负责航空地勤服务工作，包括但不限于旅客服务、行李托运、航班保障等。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证服务质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的休息日、法定节假日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月工资为人民币____元。

2.甲方每月____日前支付乙方上月工资。

3.乙方在工作期间，如遇加班，甲方应按照国家有关规定支付加班费。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供法定福利待遇，包括带薪年休假、探亲假、婚假、丧假等。

六、劳动纪律和保密

1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方管理。

2.乙方对在工作中了解到的甲方商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

七、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；

（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有约束力。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

十、签署

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：____________________________

签订日期：____年____月____日