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餐饮企业短期服务员劳务派遣合同
餐饮企业短期服务员劳务派遣合同
甲方：（派遣单位名称）
地址：（派遣单位地址）
法定代表人：（法定代表人姓名）
乙方：（用工单位名称）
地址：（用工单位地址）
法定代表人：（法定代表人姓名）
鉴于：
一、甲方为合法注册的劳务派遣单位，具备从事劳务派遣业务的资格；
二、乙方为合法注册的餐饮企业，需招聘短期服务员；
三、双方经协商一致，同意签订本合同。
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就乙方短期服务员劳务派遣事宜，达成如下协议：
一、派遣人员
1.派遣人数：（人数）
2.派遣人员性别、年龄、学历等基本情况：（具体描述）
二、派遣岗位
1.岗位名称：服务员
2.岗位职责：（具体描述）
三、派遣期限
1.派遣期限：（起始日期）至（终止日期）
2.如因乙方业务需要，经甲乙双方协商一致，可延长派遣期限。
四、派遣人员工资及福利待遇
1.工资标准：（金额）元/月，按月支付。
2.工资支付时间：每月（日期）前支付上月工资。
3.法定节假日加班工资、夜班工资、高温补贴等按照国家有关规定执行。
4.乙方为派遣人员缴纳社会保险、住房公积金。
5.派遣人员享有国家法定假日、年假、产假等权益。
五、合同解除与终止
1.合同期满或因乙方业务需要不再派遣时，本合同自动终止。
2.任何一方在合同期限内解除合同，需提前（天数）书面通知对方。
3.因乙方原因解除合同，乙方应支付派遣人员相当于一个月工资的经济补偿金。
4.因甲方原因解除合同，甲方应支付派遣人员相当于一个月工资的经济补偿金。
六、保密条款
1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
2.乙方在合同期限内不得披露派遣人员的个人信息。
七、争议解决
1.本合同的签订、履行、变更、解除及终止等产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。
甲方（盖章）：________
乙方（盖章）：________
签订日期：________
甲方代表人（签字）：________
乙方代表人（签字）：________
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